250, 300, 400 тисяч гривень — яким фахівцям на Work.ua пропонують такі зарплати? Дізнайтеся про це з добірки найбільш високооплачуваних вакансій, які розміщуються просто зараз.

🧑‍💼 Генеральний директор, CEO, 350 000 грн

Arvut GmbH, яка надає бухгалтерський та адміністративний сервіс швейцарським підприємствам, оголосила конкурс на посаду генерального директора. CEO потрібен для дочірньої компанії, яку створюють з нуля в одному з кантонів Швейцарії.

Гендиру треба буде набирати та навчати співробітників, організовувати та контролювати процеси, брати участь у пошуку клієнтів, контролювати фінанси. Загалом управляти підприємством із надання послуг у сфері бухгалтерського аутсорсингу з використанням machine learning, digital documents, data entry.

Робота передбачає переїзд. «Під час укладання довгострокового контракту можливе подання документів на постійне проживання (Permit B на 5 років) у Швейцарії як для самого директора, так і для членів його сім'ї», — сказано у вакансії.

🏠 Рієлтор, агент з нерухомості, 60 000-300 000 грн

Не відстає й галузь нерухомості: в Одесі, у просторому і сучасному офісі в Аркадії, майбутні колеги чекають на прихід рієлтора, агента з нерухомості. Вони готові поділитися з новачком актуальною онлайн-базою нерухомості, надати наставника, навчити користуватися сучасною CRM-системою та влити його в потік клієнтів від відділу маркетингу.

Вакансія від компанії STAGE Development. Щоб відгукнутися, потрібно мати не менш як рік досвіду.

🎮 Стрімер ігор англійською, 50 000-300 000 грн

«Усе, що вам потрібно, — грати в ігри, але робити це магнетично», — сказано у вакансії стрімера ігор від компанії «Юкрейнгеймстудіо».

Роботодавець шукає харизматичних та емоційних дівчат або хлопців, які дуже добре знають англійську, вміють жартувати й передавати емоції під час гри, впевнено почуваються перед камерою.

Робота дистанційна, графік — гнучкий, є бонуси за результатами роботи.

📢 Head of digital marketing, e-commerce director, 120 000-310 000 грн

Спеціаліста на позицію «Head of digital marketing, e-commerce marketing director, директор з диджитал-маркетингу» шукає компанія, яка займається продажами взуття бренду «Anton Kuzmin».

Фахівець потрібен в Одесі, щоб організувати продаж взуття «Anton Kuzmin» через сайт — від 50 пар на день. Шукають працівників з досвідом від 5 років, таких маркетологів, які покажуть результат якнайшвидше.

«Винагорода — непристойно щедра. Але за результатами роботи. Жорстко прив’язана до KPI», — наголошує роботодавець.

🧑‍💻 Software Architect, 315 000-400 000 грн

Ну і, звичайно ж, високооплачувана вакансія з галузі IT.

​​DevsData LLC шукає повністю віддаленого співробітника на позицію Software Architect у проєкт компанії, яка займається контейнерними перевезеннями та орієнтована на цифрові технології.

Від кандидатів на цю посаду вимагають від 5 років досвіду; вміння працювати з Kubernetes, Java, Spring, Kotlin, React, Kafka, знання інструментів DevOps; досвіду проєктування та розгортання хмарних/гібридних рішень, розробки Big Data AI/ML, а також автоматизованих тестів всіх рівнів.

Крім того, знадобиться досвід Agile-розробки, аналітичне та критичне мислення, хороша англійська, навички планування та роботи в команді.

До речі, якщо вам ця вакансія не підходить, але ви знаєте ідеального кандидата на неї, можете порекомендувати людину та, якщо її візьмуть, отримати від роботодавця бонус — 1 000 доларів.


Щоб знайти найбільш високооплачувані вакансії на Work.ua, скористайтеся сортуванням результатів пошуку за зарплатою.



65 коментарів

Василь Козер 05.07.2022, 15:33
Вообще ніачьом !!!

Є щось більш реальне за адекватну працю?
Владимир Шалимов 05.07.2022, 15:37
ну якщо ти все життя працював вантажником за 50 грн на день, в тебе церковно-приходьська освіта в 3 класи, ті ніколи не займався саморозвитком, а лише бухав, то так ти правий - вакансії вообщє ніачьом
Наталія Казакова 05.07.2022, 15:43
😂😂😂😂
Francisca Donkor 07.07.2022, 17:36
I'm very good in English language.and also I can make you laugh a lot.i I am joking.
Людмила Вербицкая 05.07.2022, 15:54
👍, вакансии супер!!
Александр Терещенко 05.07.2022, 16:42
👎
Володимир Заяць 05.07.2022, 19:53
=)))))
Елена Козакова 06.07.2022, 09:55
Все правильно, Згодна!
Ольга Мельник 06.07.2022, 10:10
)))))))))))))
Оксана Собіщанська 28.07.2022, 10:59
Напевне, треба щось міняти в голові))))
Александр Терещенко 05.07.2022, 16:41
👍
Олег Детистов 05.07.2022, 22:08
Поддерживаю, действительно публикация ни о чем. Наш спец IT, выполняет свою работу за себя и за тупых родственников руководства за 22т в месяц. Мы остальные получаем от 5т до 11т в месяц, выполняя работу за семерых. Родственникам руководство платит от 30т до 80т в месяц, обязанности: пить чай, кофе, тарахтеть по телефону и мечтать о карибском море. Само руководство себе платит от 200т до 500т в месяц. В этой стране главное не какой ты специалист, а какие у тебя есть связи.
Владислав Кох 05.07.2022, 22:19
Все истинная правда.
Если контроль эффективности работы предприятий не будет возведен в функцию государства, то все эти частные и государственные конторы как были, так и останутся инструментом отмывания денег.
Константин Рыбалка 05.07.2022, 23:56
аха, позабыты хлопоты, остановлен бег, вкалывают роботы, а не человек.
Вся жизнь -театр, а люди в нем евееи.
Марина Игнатенко 06.07.2022, 09:14
100%
Сергей Кравцов 06.07.2022, 12:05
👍
Алексей Белицкий 06.07.2022, 20:09
Полностью, Згоден з тим що відбувається зараз. Таж сама проблеми
Наталия Савчук 06.07.2022, 20:38
100%!!! (((( И добавить нечего...
Микола Соляник 07.07.2022, 15:58
-Изя, что вы умеете делать?
-ничего...
- к сожалению, эта вакансия уже занята...
Сергей Венгер 10.07.2022, 00:38
Не згоден!!! Не дивіться на них всіх, а змінюйте самі щось для себе, а не мийте кісті )))
Андрій Меленчук 12.07.2022, 10:03
*кістки
Капець корисна порада. "Змінюйте щось для себе" Що змінити? Де? Відкрити свою компанію і піти з нею на дно, як більшість, тому що для керування компанією потрібна окрема лінія навиків? Справді, так набагато краще.
Сергей Шляхов 05.07.2022, 15:36
Неподходит ничево.
Александр Козарь 05.07.2022, 18:08
не подходит ничеГо
Віталій Гаврилик 11.07.2022, 11:48
🤣🤣🤣
Виктория Ив 05.07.2022, 15:44
а мені все підходить))) особливо заробітна плата і якщо обов'язків не буде. Одна біда, я підходжу)))))
Юлия Горбунова 05.07.2022, 15:45
Не подходит
Виктория Ив 05.07.2022, 15:45
помилочка: я НЕ підходжу)))))
Дмитро Слободенюк 05.07.2022, 16:14
Я подхожу!
Только научите меня этому!
Сергій Дунець 05.07.2022, 16:15
"На майбутнього гендира чекає дуже багато роботи. У вакансії вказано, що в перші два місяці треба бути готовим до 70-годинного робочого тижня, а потім, ще пів року, до 60-годинного." А потім - 0-годинного.(йди нафіг)
50 000грн/280 (70х4тижня)=180грн/год - це зарплата неледачих людей при 40годин на тиждень!
І не треба витрачатись на лікування і відновлення психичного стану.
Ольга Ємельянова 06.07.2022, 19:41
👍
Юлія Ковальчук 05.07.2022, 16:18
Посилання на вакансію "Генеральний директор, CEO у Бровари" веде на роботу "Майстер цеху металообробки"
Анастасія Чорна, редактор сайту Work.ua 05.07.2022, 17:44
Юліє, вітаю! Дякуємо, що написали. Ймовірно, гендиректора авіазаводу вже знайшли. Тож ми замінили вакансію на пропозицію про роботу у Швейцарії.
Владислав Кох 05.07.2022, 22:00
Я сегодня тоже наскочил на эту вакансию.
Но когда начал искать, то получил выход на мастера.
...
А вообще господа рекрутеры перед тем как размещать объявление надо провести разъяснительную работу с заказчиком.
В одном объявлении хотят в лице одного человека:
Директора завода
Директора по автоматизации
Технического директора
Директора по кадрам.
...
Обидно. Тема работы интересная. Опыт и связи есть. , чтобы запустить такой завод.
А угробят этот завод как обычно через лозунги и экономию оплаты труда.
Ольга Ємельянова 06.07.2022, 19:42
Точно!
Oleksij T 05.07.2022, 16:22
вміння працювати з Kubernetes, Java, Spring, Kotlin, React, Kafka, знання інструментів DevOps; досвіду проєктування та розгортання хмарних/гібридних рішень, розробки Big Data AI/ML, а також автоматизованих тестів всіх рівнів.

А ничего что на один ML (не г-но курсы, а проффи) надо по большому счету лет 20 опыта и PhD в STEM fields, научные публикации и прочее? А требуют 5 лет и тут и девопсятина и тестирование и тьма г-но технологий ? Человек-швейцарский нож...

Ну на вскидку лет 150 опыта можно нормально потянуть. А то видел недоджунов с 5 годками и кучами технологий, что просто у них на проекте были, а копнуть глубже - нули.
И вообще даже 10 лет опыта - это не опыт. Это сколько после универа? Челу будет с легка за тридцатку? Ну типа пацан еще зеленый, а тут 5 лет - вообще ребенок, лол
Александр Бондарчук 05.07.2022, 16:38
Обычно в вакансии требование Годзилла а на деле Растишка
Алексей Савинов 05.07.2022, 17:25
Сказки для наивных,когда закончится война актуальные будут строительные специальности,архитектор,проэктеры, само собой разноробочии))
Анна Ціра 05.07.2022, 17:33
"На майбутнього гендира чекає дуже багато роботи" - багаті ігри: або так, або сяк? Багато платять за віртуальність продажів взуття бренду «Anton Kuzmin», коли може бути відсутня примірка? Це що: ще більше псування та матеріальних збитків без відшкодувань? Ще продаж людей легалізовують: "До речі, якщо вам ця вакансія не підходить, але ви знаєте ідеального кандидата на неї, можете порекомендувати людину та, якщо її візьмуть, отримати від роботодавця бонус — 1 000 доларів."? Обрій примарних мрій та планів?!
Николай Горженик 05.07.2022, 18:49
Кому война,кому мать родна!(((Не занимайтесь лошняком в это время!
Иван Крымский 05.07.2022, 19:15
Кто работа для продвинутых ко́му сейчас 13.
Анатолий Дьяконов 05.07.2022, 19:19
Ну что я могу сказать по этой теме. Интересно было почитать и работу и отзывы о ней. А меня эта работа не вызвала никаких эмоций. Я для нее динозавр. Большие деньги можно получать и другой отрасли, где я и работал. А так как я пенсионер это все в прошлом.
Анатолий Дьяконов 05.07.2022, 19:36
Эта реклама для очень наивных людей. Там уже весь штат набран судя по таким окладам. А нам только тряпочкой помахали, чтобы мы облизнулись. И посудачили.
Дуа Липа 05.07.2022, 20:03
Господи, да надо просто быть или программером, или барыгой, начальнички за такие зарплаты долго не тянут, дорабатываются до седин и нервов, и на пенсию или домой. Бешеные зарплаты платят только чиновникам и блатным
Alexei Lepehin 05.07.2022, 20:46
В практике почему то никто так и не пишет, фиксированную ставку на 7 - 10 лет. Уважаемое руководство сайта обратите внимание на то, что бы работодатель, оставлял примеры трудовых договоров, так же добавьте анкеты HR-Менеджеров компаний, ищу работу у вас уже более 8 лет, а результата ваш сервис не приносит.
Сергей Кузнецов 05.07.2022, 21:42
разве еа такие суммы через сайты ищут?)
Владимир Курзанцев 05.07.2022, 23:36
Сумно за державу!
Владислав Кох 06.07.2022, 19:54
Очень даже обидно.
Когда одни получают образование и опыт.
Другие пытаются на их шее въехать в свое личное светлое будущее.
...
Еще 5-ть месяцев назад был РЫНОК РАБОТЫ, т.е. работодателей.
Сейчас все поменялось.
Сегодня РЫНОК СПЕЦИАЛИСТОВ.
Работодатель должен бороться за мозги каждого специалиста.
А не набирать прокладки руководящего состава из родственников, друзей, знакомых и прочих.
Сергей Чаркин 05.07.2022, 23:41
)))))))))
Ирина Миминошвили 06.07.2022, 00:04
А где вообще такому всему можно научиться?!))
Владислав Кох 06.07.2022, 19:49
" - А где вообще такому всему можно научиться?!"
Не Где.
А за какой период времени.
Ответ:
- Лет через 100...200.
...
Просто хитрожопость нанимателей не перестает удивлять последние 30 лет.
- Хотя нанять человека на одну зарплату.
- А человек должен работать за пятерых.
Так система организации труда на фирме не работает.
Виктор Коваленко 16.07.2022, 00:32
"Просто хитрожопость нанимателей не перестает удивлять последние 30 лет.
- Хотя нанять человека на одну зарплату.
- А человек должен работать за пятерых.
Так система организации труда на фирме не работает."

О-очень, правильная мысля!
От себя добавлю: пока жлобоватое и тупое руководство не перестанет брать на работу таких же тупых родственников, ситуация в стране в лучшую сторону не изменится.
Євгенія Шеховцова 06.07.2022, 04:12
А что, зп в 50к или 60к (начальные цифры у риэлтора и стримера) - это какие-то огромные бабки?)) ото таке...
Никогда не забыть мне вакансию «переворачиватель пингвинов» на каком-то удалённом острове. Там и деньги платили хорошие. Работа мечты...
Іван Волошин 06.07.2022, 12:40
Взагалі, не про що(
Дмитрий Сидак 06.07.2022, 16:30
Уже все в отзывах написано... Добавить нечего Космос , болтавня и чьето тчеславие...☝️🥴👎👎👎
Вячеслав Ушаров 06.07.2022, 18:04
гендиректор в Швейцарию за 10 тыс американских, это серьезно? В Норвегии на буровых больше зарабатывают.
Oleksij T 06.07.2022, 18:22
это ж не в швейцарию а в Украину лол, у нас пол страны работает не на Украину же...
Вячеслав Ушаров 07.07.2022, 14:27
генеральный директор набирается немецкой фирмой для работы в одном из кантонов Швейцарии. Лол.
Ксенія Синяговська 06.07.2022, 22:30
Людям платять гроші ні за що )
Виктор Коваленко 16.07.2022, 00:39
Ксения, кто вам сказал, что они платят ТАКИЕ деньги? Бумага стерпит всё!
И помните классику, которая гласит: "Обещать - не значит жениться!"
Dima Dzhum 07.07.2022, 10:43
👎🏿😈
Світлана Масалітіна 07.07.2022, 11:08
Вакансії супер, тільки на жодну не візьмуть, коли тобі 59...
Олександр Москалець 09.07.2022, 21:03
Це не вакансії, це маячня
Ігор Гарлач 11.07.2022, 14:24
Якщо робота приносить задоволення , вона як любиме хобі і тобі ще за неї платять непогані гроші . В працюєш ти в тиждень 8 - 10 год. І це все в кайф .Таку роботу треба мати і жити собі спокійно .
Андрій Іванов 12.07.2022, 12:28
Стаття гарна тільки для того, щоб ми тут зібралися у коментарях та обсудили тему безробіття і конче несправедливого ринку (недобросовісного). А то кажуть, що всі, кому не усміхнулась вдача - той ло*, невдаха повний, алкаш і так далє... Але, це ж не так. Всі практично робочі пчілки, а людей не цінять..
Виктор Коваленко 16.07.2022, 00:48
Статья - ни о чём!
Работодатели, которые ищут "универсальных солдат", умеющих делать работу за семерых тупых родственников обречены, как правило на провал, поскольку такие специалисты если и существуют в природе, то они давно за Рубежом и вакансии от WORK.UA их не интересуют от слова СОВСЕМ.

Щоб залишити коментар, потрібно увійти.