• · Переглядає 1 шукач

HR generalist


Про вакансію

HR Solutions — партнер з пошуку і підбору персоналу керуючої компанії ТРЦ «Караван». Ми шукаємо HR Generalist з прямим підпорядкуванням генеральному директору. Ви будете вести HR-функцію самостійно — від кадрового адміністрування до HR-бюджету, без проміжних узгоджень і з реальним впливом на те, як влаштовані процеси.

Обов’язки:

  • Повний HR-супровід працівників на всіх етапах employment cycle;
  • Кадрове адміністрування у повному обсязі та відповідно до вимог чинного законодавства України (штат — 115 працівників): прийняття, переведення, звільнення, відпустки, лікарняні, ведення кадрової документації (BAS ЗУП);
  • Ведення військового обліку працівників;
  • Розробка та контроль HR-бюджету;
  • Підбір та адаптація персоналу;
  • Супровід випробувального терміну та оцінки працівників;
  • Ведення та актуалізація штатного розпису, організаційної структури;
  • Консультування працівників і керівників з HR-питань;
  • Контроль дотримання внутрішніх HR-процедур;
  • Підготовка HR-звітності та аналітики;
  • Участь у розробці та впровадженні HR-процесів;
  • Взаємодія з керівниками підрозділів з питань персоналу;
  • Участь у формуванні корпоративної культури та розвитку персоналу.

Вимоги

  • Досвід роботи на позиції HR Generalist / HR Specialist / HRBP;
  • Впевнена робота в BAS ЗУП — обов’язково;
  • Знання кадрового діловодства та трудового законодавства України;
  • Розуміння основ рекрутингу, адаптації та розвитку персоналу;
  • Досвід роботи з HR-бюджетом (планування, контроль виконання);
  • Впевнена робота з Excel;
  • Системність, відповідальність, комунікабельність;
  • Здатність самостійно вести HR-процеси та працювати з великим обсягом інформації.

Буде перевагою

  • Досвід ведення військового обліку;
  • Досвід у Facility Management, комерційній нерухомості або групах компаній.

Умови роботи:

  • Офіційне працевлаштування з першого робочого дня;
  • Гібридний формат: мінімум 3 дні на тиждень в офісі, 2— віддалено;
  • Графік: пн-пт, 09:00—18:00;
  • Офіс: м. Київ, вул. Лугова, 12;
  • Медичне страхування
  • Відпустка та лікарняні відповідно до законодавства України;
  • Кар'єрний розвиток.

Чекаємо на ваші резюме та на можливість обговорити деталі позиції і вашого професійного досвіду.

Вимоги до кандидата

  • Досвід роботи від 2 років. Вища освіта.
  • MS Excel
  • Знання законодавства України
  • Знання трудового законодавства
  • Комунікабельність
  • Відповідальність
  • Управління персоналом
  • Підбір персоналу
  • Кадрове діловодство
  • Ведення документації
  • Ведення звітності
  • Організація адаптації персоналу
  • Ведення кадрового обліку
  • Планування бюджету
  • Ведення військового обліку
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат