Юсервіс, ТОВ

HR-менеджер, кадровик


Про вакансію

Обов’язки:

  • пошук та підбір працівників на відкриті вакансії;
  • розміщення та оновлення вакансій на сайтах пошуку роботи;
  • проведення телефонних та особистих співбесід;
  • відбір кандидатів та передача їх керівникам підрозділів;
  • супровід працівника від моменту першого контакту до виходу на роботу;
  • адаптація нових співробітників;
  • контроль проходження випробувального терміну;
  • підтримка комунікації з працівниками;
  • ведення бази кандидатів та HR-звітності;
  • участь у формуванні команди та розвитку корпоративної культури.

Ключові вимоги і навички

  • Досвід роботи від 2 років.
  • Вища освіта.
  • Ведення звітності
  • Контроль роботи персоналу
Показати всі навичкиЗгорнути навички
Юсервіс, ТОВ

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат