Раніше ви могли вказати лише одне значення зарплати. Тому часто взагалі лишали поле пустим. Адже іноді було важко визначитися, яке число краще залишити — більше, щоб зацікавити потрібних спеціалістів, чи менше, щоб потім не довелося пояснювати, що насправді сума складається зі ставки, бонусів та залежить від інших факторів. Через це ви отримували менше відгуків, ніж могли.

Що змінилося

Тепер ви можете вказати два значення зарплати — мінімум та максимум, який ви готові платити.

Чому це круто

  • У вас з’явиться більше варіантів вказати зарплату (старий варіант також залишиться).
  • Ви зможете зацікавити більше шукачів, вказавши реальний діапазон зарплат замість коментаря «за результатами співбесіди» чи «ставка + процент».
  • Кандидати ще до співбесіди зможуть дізнатися, що ви пропонуєте, і це значно збереже ваш час та зусилля.

Маленький лайфхак від нашої команди

Маємо перевірену інформацію, що вакансії, в яких вказана зарплата, отримують на 50% більше відгуків, ніж ті, де немає жодного значення. До речі, зараз на сайті в 6 з 10 вакансій вказана зарплата. Тож не ігноруйте і ви можливість привабити більше уваги шукачів, щоб мати більший вибір спеціалістів та ефективніше закривати вакансії!

Вкажіть зарплату у вакансіях вже зараз та перевірте, як зміниться кількість відгуків від кандидатів!



8 коментарів

Алла Мінєнок, Unit 19.08.2019, 10:14
Круто! Очень клево, что теперь есть такая возможность!
Маслов Игорь Иванович, Энергия М 19.08.2019, 10:29
А где коммерческое ?
Дмитро (модератор Work.ua) 19.08.2019, 10:57
Игорь Иванович, в ближайшее время с вами свяжется личный менеджер.
Юрій Луценко, Dicentra 19.08.2019, 15:04
Интересно, очень интересно. Проведем сразу тест. Спасибо
Людмила Кушлан 19.08.2019, 15:10
шукаю роботу
Кошарная Наталия Викторовна, Grande cafe 19.08.2019, 17:01
Вы умнички все
Кошарная Наталия Викторовна, Grande cafe 19.08.2019, 17:02
Молодчинки вы
Галина, Павленко Г.А., ФЛП 23.08.2019, 11:51
Молодцы

Щоб залишити коментар, потрібно увійти.