Система управління наймом забирає вашу рутину на себе. Відтепер усі вакансії, відгуки, дані кандидатів зберігатимуться в одному місці, а ви матимете змогу користуватися найбільшою базою кандидатів
Першим кроком до створення СУН став
Як було раніше
Раніше на Work.ua все крутилось навколо відгуків:
- У системі були лише кандидати з Work.ua, а дані про інших доводилося зберігати в блокноті, таблиці Excel чи папках на комп’ютері.
- Історія взаємодії з кандидатом не зберігалася, що не давало повної інформації про шукача та ускладнювало вибір.
- Керувати потоком кандидатів було складно — під час найму кожен з них перебував у різних статусах, але в одному списку.
- Усе це віднімає ресурс, а час, який проходить від взяття вакансії в роботу до її закриття, стає довшим.
Як все працюватиме
Тепер увесь процес найму — як на долоні!
Додавання кандидата
У вас буде єдине місце зберігання даних усіх кандидатів. З функцією «Додати кандидата» ви зможете працювати не лише з тими шукачами, яких знайшли на Work.ua, а й додавати їх з інших джерел: сайтів пошуку роботи, соцмереж тощо.
Воронка найму
Воронка найму — це послідовність етапів набору на вакансію. Більше не треба шукати серед десятків кандидатів, кого ви запросили на інтерв’ю, кого ще ні, а з ким уже встигли поспілкуватися.
Воронка найму містить 6 стандартних етапів: «Усі», «Нові», «Для контакту», «Співбесіда», «Прийнятий», «Не підійшов». Тут можна легко змінювати статус кандидата, перемикатися між ними, а історія переміщення воронкою зберігатиметься назавжди.
Що ще покращилося
Нові правила переглянутості
Статус непереглянутості дозволяє дізнаватися про нові події щодо кожного кандидата:
- коли він відгукується на інші вакансії вашої компанії;
- коли користувачі вашого облікового запису виставляють кандидату оцінки, залишають коментарі, пропонують вакансії, відповідають або переміщають воронкою найму.
Тобто ви стежитимете не за всіма кандидатами вашої компанії, а лише за тими, яких ведете. Наприклад, коли шукач проходить по вашій вакансії та по вакансії іншого користувача вашого облікового запису, ви будете знати про цю взаємодію. Це дозволяє бути в курсі подій, ефективніше вести процес найму та синхронізуватися з колегами.
Новий розділ з кандидатами
Легко стане працювати зі списками кандидатів завдяки фільтрам:
- «Усі кандидати», де збережені всі кандидати на всі вакансії вашої компанії.
- «Кандидати без вакансії» — тут ви зможете знаходити кандидатів, яких зберегли в пошуку на сайті та не пов'язали з вашими вакансіями.
До речі, зʼявився також пошук кандидатів за контактами, тобто тепер можна знайти кандидата у всій вашій базі не тільки за ПІБ, а й за номером телефону чи ел. поштою.
Шукати вакансії, за якими хочете подивитися кандидатів, перемикатися між вакансіями в одному вікні, щоб побачити список кандидатів на кожну з них, дуже зручно.
Автозберігання кандидатів з пошуку
Тепер, коли ви знаходите кандидата в пошуку та взаємодієте з ним — відкриваєте контакти чи коментарі, він автоматично збережеться у вас у базі, в розділі «Кандидати без вакансії». Далі ви зможете додати кандидата до будь-якої вашої вакансії та працювати там із ним.
Користування подібними HRM-платформами коштує компаніям від 1 000 доларів на рік та економить до 30% часу, а це 1 робочий місяць рекрутера! Клієнтам Work.ua не потрібно платити додаткових коштів — ви користуєтесь системою в рамках куплених пакетів послуг.
Тож хутчіше
Щоб залишити коментар, потрібно увійти.
28 коментарів
Laska Maria, Lady Mary 08.08.2022, 10:54
Oleg Burtovoy, Зеленый Бор, cafe-market 15.08.2022, 15:27
Надія Макаренко, NLM Group 08.08.2022, 11:28
Recruiting Team - Nld, Next Level Diagnostics 08.08.2022, 12:16
Hr Наталія, Joint Industrial Park 08.08.2022, 13:29
Станіслав Демяник (менеджер проектів Wоrk.uа) 08.08.2022, 16:04
Виктор, Dneprotv 08.08.2022, 13:34
або якусь систему оцінок претендента, щоб складався його "портрет" за відгуками інших компаній.
Новіцкий Сергій Володимирович, Строймонтаж Альянс-Украина, ООО 08.08.2022, 14:36
Mykola Puyo, ISITLab 12.08.2022, 21:14
Бондаренко Анна, АБМК 08.08.2022, 14:15
Катерина, Безе, інтернет-магазин для кондитерів 08.08.2022, 16:13
Буртовий Олег, Зелений Коридор 08.08.2022, 16:48
Наталія, Фджей Помейдз, ТОВ 08.08.2022, 16:50
Альона Дрозд, SPE 08.08.2022, 17:23
Сергей Лучников, Оникс-софт 08.08.2022, 17:42
- назначение и проведение видеозвонков с кандидатами
- календарь звонков и собеседований, для планирования времени рекрутера
- чат с кандидатами
- мало аналитических признаков в резюме и вакансиях, не могу тонко настроить отбор кандидатов
Максим Слисаренко, Mebli.Max 08.08.2022, 22:39
Зателефонуйте завтра
Дмитро (модератор Work.ua) 09.08.2022, 08:40
Передали ваше прохання особистому менеджеру, незабаром він з вами зв'яжеться 🙂
Сердюк В.В., Брикс 09.08.2022, 06:45
С уважением Хорошего дня)
Hr Матролюкс, Matroluxe 09.08.2022, 09:14
Оксана Стень, Chili Food 09.08.2022, 17:06
Станіслав Демяник (менеджер проектів Wоrk.uа) 13.08.2022, 17:49
Пивоварова Марина, Simplex, освіта за кордоном 10.08.2022, 12:33
Станіслав Демяник (менеджер проектів Wоrk.uа) 13.08.2022, 17:50
Наталія Кононенко, Армада, юридическая компания, ООО 10.08.2022, 18:28
Дуже дякую, що так суттєво покращили функціонал сайту!
Станіслав Демяник (менеджер проектів Wоrk.uа) 13.08.2022, 17:51
Тетяна, КУБ, всеукраинский интернет-магазин стройматериалов 11.08.2022, 14:55
Станіслав Демяник (менеджер проектів Wоrk.uа) 13.08.2022, 17:52
Администратор, МедЭстет (Винница), клиника лазерной эпиляции и косметологии 13.08.2022, 15:56
по крайней мере, надо двигаться, конкуренты то не спят.