Що відбувається на ринку праці сьогодні

Черговий рекорд — у серпні роботодавці розмістили на Work.ua найбільшу кількість вакансій за час повномасштабного вторгнення — 115 482 пропозиції роботи. Здавалося б, це чудова новина: робота в Україні є, і кандидати мають, з чого вибирати.

Проте інша сторона цієї медалі — дефіцит кадрів — викликає тривогу. Адже вакансій багато не тільки тому, що економіка відновлюється; вагома причина — у банальній нестачі людей, щоб закривати ці пропозиції роботи.

З іншої сторони, ми бачимо й пожвавлення серед шукачів — у серпні вони активніше, ніж у попередні місяці, розміщували резюме на сайті та відгукувалися на вакансії. І це попри проблеми зі світлом і щоденні обстріли! Тут, серед іншого, відіграли роль і ті інструменти залучення, які Work.ua постійно впроваджує на сайті: удосконалили форму реєстрації шукачів, додали фільтр вакансій з бронюванням, збільшили бюджет на інтернет-рекламу. Також значний вплив на кількість відгуків мали гейміфікація та покращення алгоритмів рекомендованих вакансій.

У результаті на початку вересня зросла середня кількість відгуків. Роботодавці, що розмістили вакансію просто зараз, отримують більше резюме, мають ширший вибір серед шукачів.

Саме зараз ситуація з пошуком людей стала кращою — і ми наполегливо радимо скористатися моментом і не чекати «кращих часів». Адже саме на вересень і жовтень припадає пік активності шукачів.

Найм буде не лише складнішим, а й дорожчим

Залучити нового кандидата стане не лише важче, а й дорожче.

  1. Зростає ціна залучення нового кандидата на сайт пошуку роботи. У хід йдуть різні інструменти: інтернет-реклама, удосконалення продукту, пошук нових рішень для збільшення активності шукачів. І ми бачимо, що ці інвестиції дають результат.
  2. Вже понад рік бачимо тренд на зростання середніх заробітних плат. Тож що довше відтягувати момент з пошуком кандидата — то більшу зарплату йому потрібно запропонувати.
  3. Кандидатів на ринку меншає, тож HR-ам доводиться витрачати більше ресурсів на їхній пошук. А час рекрутера = гроші компанії.

Work.ua покращує сайт, щоб залучати більше шукачів і полегшувати роботу рекрутерам. Вже зовсім скоро ми анонсуємо декілька нових продуктових рішень, які матимуть значний вплив на рекрутинг і залучення нових кандидатів на сайт.

Ми періодично отримуємо від компаній запитання про зростання цін на послуги сайту. Щоб залишатися для вас ефективними, ми будемо інвестувати більше коштів у залучення шукачів, і, відповідно, цілком ймовірний і перегляд ціни послуг для роботодавців.

Поки найкращий час для найму — замовляйте послуги та розміщуйте вакансії, щоб залучати найцінніше для компанії — людей.