Нідерландський університет найматиме на роботу лише жінок-науковців
Таким чином хочуть встановити гендерний баланс у колективі.
З 1 липня Технічний університет Ейндховена не розглядатиме резюме чоловіків. Їх найматимуть лише, якщо вакансія для кандидата-жінки буде відкритою більше ніж пів року.
«Ми нескінченно говоримо про рівність статей. Всі види м'яких заходів уже вжито, але статистика виглядає жахливо. У Технічному університеті Ейндховена тільки 29% асистентів професорів і 15% доцентів і професорів складають жінки. Жорсткі заходи мають на меті підняти показники до 50% жінок-вчених серед асистентів і доцентів і 35% серед професорів», — пояснив рішення президент університету Роберт-Ян Смітс.Університет планує взяти на роботу 150 жінок за п’ять років. Потенційних працівниць приваблюють особливими умовами, зокрема обіцяють надати 100 тисяч євро на дослідження та створення лабораторій.
Читайте також
Щоб залишити коментар, потрібно увійти.
3 коментарі
Дмитро Бохонько 09.07.2019, 21:04
Руслан Мосійчук 10.07.2019, 08:58
Александр Витер 10.07.2019, 10:21
Получается, что найти женщину-ученого (из 20% студентов) в 4 раза сложнее, чем мужчину-ученого (из 80%). Раз сложнее - значит дополнительные расходы - либо времени (на поиски), либо денег (на привлечение и удержание).
А в наше время невероятно быстрого технологического прогресса, чем быстрее делаются научные открытия - тем лучше для университета и для страны.
То есть, искусственно отсекая мужчин-кандидатов, университет и страна уменьшают собственный потенциал развития в сравнении с другими странами, где нет таких ограничений.