• 14 липня 2022
  • 1606

В Україні хочуть запровадити покарання для бізнесу за ігнорування повітряної тривоги

У Верховній Раді розглядають проєкт закону, який пропонує запровадити штрафи та кримінальну відповідальність, якщо бізнесмен не відправляє людей в укриття під час повітряної тривоги.

На сайті Верховної Ради з’явився проєкт закону №7546. Його мета — встановити кримінальну відповідальність за ігнорування керівниками організацій, установ, підприємств та іншими роботодавцями вимог, щодо припинення діяльності під час сигналу повітряної тривоги в умовах воєнного часу.

Згідно з проєктом, пропонується доповнити Кримінальний кодекс України новою статтею і встановити кримінальну відповідальність:

  1. За порушення вимог у сфері цивільного захисту, якщо це порушення заподіяло шкоду здоров’ю людей, на правопорушника пропонують накладати штраф від 17 000 до 51 000 грн або відправляти його на виправні роботи/позбавляти волі на строк до двох років чи обмежувати волю строком до трьох років.
  2. Якщо правопорушення вчинене повторного і спричинило загибель людей, винуватців пропонують карати позбавленням волі на термін від 3 до 8 років.

У пояснювальній записці зазначається, що ціллю російських окупантів стають об’єкти цивільної інфраструктури, торгові центри, дитячі садочки та школи. Якби після сигналу про повітряну тривогу або іншу небезпеку, робота таких закладів була негайно припинена, а людей евакуювали — це максимально допомогло б зберегти життя.

Депутати також нагадали про події 27 червня в місті Кременчук на Полтавщині. Тоді війська російських окупантів завдали ракетного удару по торговельно-розважальному центру, де знаходилась велика кількість відвідувачів.

«Нехтування керівництвом торгового центру оповіщення про повітряну тривогу призвело до загибелі 21 особи та однієї особи, яка залишається зниклою безвісти», — зазначено у пояснювальній записці.

На думку авторів законопроєкту, новий закон допоможе захистити якомога більше громадян України від загибелі та важких поранень внаслідок ворожих обстрілів під час військових дій або інших небезпечних ситуацій.

Відзначимо, закон поки не ухвалено, пропозиція на розгляді.

Раніше Work.ua писав про те, що мобілізовані працівники можуть втратити заробітну плату за основним місцем роботи.


Читайте також 

Щоб залишити коментар, потрібно увійти.