Резюме від 22 травня 2024 Файл

Костянтин

Оператор технічної підтримки

Вік:
23 роки
Місто проживання:
Івано-Франківськ
Готовий працювати:
Дистанційно

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

Контактні дані
Копитко Костянтин [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)
Оператор технічної підтримки \ менеджер [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

Навички
Про себе
LMS: Google classroom,
Амбітний менеджер у роботі з клієнтами. З вільним
володінням комп'ютерними системами та знанням мов. KWIGA
Відкритий для нових можливостей та професійного
розвитку.
CRM: KeyCRM, ZohoCRM

Google documents/sheets
Досвід роботи
Комунікабельність
Оператор технічної підтримки
Школа "Безлогічного методу ім. С. Лосєва" Відповідальність
Моніторинг чатів
Адаптивність
Допомога у вирішенні технічних питань
Модерація занять в Zoom
Оновлення та модерація курсів в LMS системі
Освіта
Бакалавр
Менеджер у роботі з клієнтами
Прикарпатський національний
Студія поліграфії "Отто Ганс"
Прийом та обробка замовлень через систему CRM;
університет імені Василя
Супровід та консультація як нових, так і постійних Стефаника
клієнтів; Факультет математики та
Вирішення проблемних і неоднозначних ситуацій; інформатики.
Ведення звітності продажів. Спеціальність 014.09 "Середня
освіта інформатика"
Волонтерський досвід
Мови
Спеціаліст у роботі з потребами внутрішньо
Українська
переміщених осіб
C2
Благодійний фонд "СпівДія"
Англійська
В осередку БФ "СпівДія" в місті Івано-Франківськ займався
опрацюваням потреб внутрішньо переміщених осіб. B1
Обробка заявок з урахуванням потреб;
Формування списків реєстрації;
Формування та видача готових пакетів гуманітарної
допомоги;
Організація діяльності складу.

HR-manager
ГО Молодіжний центр "Paragraph"
На цій посаді основними обов'язками були:
Проведення співбесід;
Полегшення процесу адаптації нових волонтерів;
Формування системи мотивації
Організація робочого процесу;
Організація тренінгів та семінарівї;
Проведення корпоративних заходів;
Ефективне залагодження конфліктних ситуацій.

Powered by sweetcv.com

24.05.2024

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: