• Файл

Кетіно

Менеджер з адаптації, навчання персоналу

Розглядає посади:
Менеджер з адаптації, навчання персоналу, Менеджер по роботі з клієнтами, Менеджер з персоналу, Менеджер з продажу, Менеджер з навчання персоналу, HR-менеджер, HR people partner
Вік:
36 років
Місто:
Львів

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

КЕТІНО
ЮРЧЕНКО
Менеджер з навчання
ПРОФІЛЬ ОСВІТА

Спеціаліст
МЕНЕДЖЕР З АДАПТАЦІЇ ТА НАВЧАННЯ
Ужгородський національний університет
ПЕРСОНАЛУ З ДОСВІДОМ ПОБУДОВИ
СИСТЕМ ОНБОРДИНГУ, РОЗВИТКУ 09.2014 – 05.2015
НАВЧАЛЬНИХ ПРОГРАМ ТА РОБОТИ З
ВНУТРІШНІМИ КОМУНІКАЦІЯМИ. Бакалавр
МАЮ ДОСВІД АДАПТАЦІЇ ~70 Львівський державний університет фізичної культури
ПРАЦІВНИКІВ, РОЗРОБКИ НАВЧАЛЬНИХ 09.2009 – 05.2014
МАТЕРІАЛІВ І ВПРОВАДЖЕННЯ CRM-
РІШЕНЬ. В РОБОТІ ПОЄДНУЮ
Молодший спеціаліст
СТРУКТУРНИЙ ПІДХІД. ЕМПАТИЧНА,
Львівський державний коледж харчової та переробної
УВАЖНА ДО ЛЮДЕЙ. ЩИРО
ЗАХОПЛЮЮСЬ РЕЗУЛЬТАТАМИ НОВАЧКІВ промисловості Національного університету харчових
І ЇХНІМ ПРОФЕСІЙНИМ РОСТОМ. 09.2009 – 05.2011

КОНТАКТНА ІНФОРМАЦІЯ
ДОСВІД РОБОТИ:
ТЕЛЕФОН:
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») Менеджер з адаптації та навчання персоналу
INSPE
АДРЕСА ЕЛЕКТРОННОЇ ПОШТИ: 03.2025– до тепер
[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») Побудова та розвиток системи адаптації персоналу
Розробка індивідуальних і командних планів адаптації
НАВИЧКИ Проведення онбордингу нових працівників
Проведення one-to-one зустрічей та робота зі зворотним
зв’язком
 Onboarding & Adaptation
Організація та координація внутрішнього навчання
 Learning & Development (онлайн/офлайн)
 One-to-One Meetings Співпраця з бренд-менеджерами у створенні навчальних
 Employee Engagement матеріалів
 HR Processes Development Розвиток бази знань та внутрішніх комунікацій
 CRM (Creatio, SalesUP)
 LMS / навчальні платформи Аналітик консолідованої інформації
 1С (8.3) АДС ЗАХІД
10.2023–03.2025
Впровадження та адміністрування CRM (Creatio, SalesUP)
Налаштування звітності, дашбордів та бізнес-процесів
Аналіз продажів, контроль воронок та підготовка звітності
Навчання співробітників роботі з CRM, розробка інструкцій
Проведення онбордингу нових працівників
Навчання продукту компанії та проведення атестації знань

Менеджер управитель
ТОВ "Експерт Тепла"
05.2020 – 10.2023
Розвиток клієнтської бази та дилерської мережі
Проведення переговорів і презентацій продукту
Контроль складських процесів та логістики
Ведення обліку в 1С та супровід документообігу
Контроль дебіторської заборгованості
Клієнт-менеджер
ТОВ «ТД Ліном»
10.2018-04.2020
Розвиток клієнтської бази та робота з існуючими клієнтами
Проведення переговорів і укладання договорів
Виконання планів продажів
Контроль дебіторської заборгованості
Супровід замовлень: документообіг та координація логістики

Начальник центру продажу та обслуговування фізичних осіб
ПрАТ «Фарлеп-Інвест»
01.2014-05.2015
Управління командою та організація роботи відділу
Контроль виконання планових показників
Участь у підборі та оцінці персоналу
Проведення навчання та розвиток співробітників
Ведення внутрішньої документації та звітності відділу
Розгляд звернень та заяв клієнтів
Вирішення складних і конфліктних ситуацій клієнтів

Фахівець сектору обслуговування юридичних та фізичних осіб
ПрАТ «Фарлеп-Інвест»
07.2010-01.2014
Обслуговування клієнтів. Надання консультацій щодо тарифів,
послуг та умов співпраці
Консультації з питань балансу, нарахувань та супутніх сервісів
Продаж телекомунікаційних послуг
Участь у промо-активностях та маркетингових кампаніях
Ведення обліку звернень, клієнтів, замовлень та продажів у
CRM/облікових системах
Ведення документообігу (договори, рахунки, акти)
Підготовка та ведення звітності по роботі з клієнтами та
виконання планових показників

Оператор колл-центру
ПрАТ «Фарлеп-Інвест»
10.2009 – 06.2010
Прийом та обробка вхідних дзвінків
Надання консультацій щодо продуктів і послуг компанії
Оформлення заявок і замовлень
Ведення супровідної документації

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати