Контактна інформація

Шукач вказав телефон .

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/19256337/

Досвід роботи

Директор мережі магазинів

з 03.2025 по 04.2026 (1 рік 2 місяці)
Близенько, мережа продуктових магазинів, Львів (Роздрібна торгівля)

Директор мережі найбільшої торгівельної мережі у культурній столиці України ТМ БЛИЗЕНЬКО документально :"Сервіс Львів"
1) Відкриття та закриття МБ
2) Повний перелік контролю, адаптація навчання та якісне виконання поставлених завдань для лінійного персоналу .
3) Затвердження робочих годин, згідно КЗПП.
4) Контроль відпусток внесення змін, та клювання працівників підприємства критичної інфраструктури, лікарняних тощо.
5)Професійне та якісне обслуговування усіх груп та робочих викликів від ТД територіального центру управління персоналом.
6) Сканування прогалин, (пусті полиці ) проходження ЧЕК -листа, затвердження операційних аудитів .
7) Проведення часткових ревізій , МБ 700 метрів квадратних, з яких 420 м2 торгівельної площі , 280 м2 складських приміщень.
8) Участь у повній ревізії магазину раз на 6 місяців 7000 одиниць товару .
9) Списання та контроль залишків товару на МБ.
10) Ведення вторинного бухгалтерського обліку.
11) Ведення касової книги КОРРО.
12) Робота із інкасаторами, зведення сейфу, повна касова дисципліна , загальний обсяг товарообороту підприємства критичної інфраструктури близько 5 млн гривень - це особисто моє досягнення та моєї команди 12-15 чоловік . У той час коли я, як новий директор вступив до своїх службових обов'язків виторг сягав 57-65 тис грн, коли йшов близько 130 -165 тис грн.
13) Контроль роботи пекарні, документація та інвентаризація основних інгредієнтів для забезпечення безперебійної роботи підприємства пекарні .
14) Інформування для компанії Філіп Моріс, ми стали перші в кущі територіального директора Тетяни Москалюк за кількістю та якістю інформувань понад 1000 за місяць , за що продавців-консультанти отримували хорошу премію та подарунки від організаторів даної промо-акції (до мого управління персоналом, продавці взагалі не робили інформувань )
15) Я був абсолютно на усіх магазинах ТД Т.Москалюк, Т.Хмиз , та Т.Берневек так як являюсь командним гравцем , тому що було важко відмовити таким чарівним жінкам у допомозі при реалізації ревізій, замін та інших видів трудової діяльності компанії.

Керівник магазину

з 03.2024 по 08.2025 (1 рік 6 місяців)
Барком, корпорація, Львів (Сільське господарство, агробізнес)

1)Відкриття та закриття МРК.
2) Контроль роботи працівників, а саме : продавців-консультантів, мангальщика, прибиральниці (магазин нового формату 220 кв метрів.
3) Ведення обліку успішності, навчання, адаптація та повний контроль роботи на усіх процесах .
4) Заповнення журналів здоров'я, техніки безпеки, журнал реєстрації інструктажів, журнал реєстрації обліку робочих годин , журнал реєстрації господарських мшп.
5) Калькуляція та затвердження порядку робочих годин , згідно внутрішніх правил компанії.
6) Замовлення абсолютно усього асортименту товару 4500 одиниць у відповідній послідовності.
7) Постанока усіх груп товарів , прихідних та розхідних накладних.
8) Проведення повної загальної інвентаризації по усьому магазину, раз на 14 днів .
9) Контроль випеченої продукції, такої як :
Шия, шинка на дровах, лопатка, забезпечення виконання якісної та професійної роботи , мангальщика, дотримання усіх стандартів обслуговування згідно регламенту компанії.
10) Контроль термінів придатності, по усьому магазину.
11) Робота з постачальниками, експедиторами, участь у проведенні загального аудиту, разом із старшим аудитором.
12) Несення повної відповідності за перегляд відеонагляду за працівникам у разі відсутності ДМ .
13) Проведення медико-біологічних дослідження пов'язаних із м'ясною продукцією, температури, зрізів деталей із м'ясної продукції та високий рівень відповідальності за дотриманням законодавства про продаж продукції сирого м'яса, птиці, свинини, каре телятини та кашерної продукції.
14) Видача заробітної плати усім працівникам .
15) Робота з інкасаторами.

Директор підприємства

з 02.2023 по 06.2024 (1 рік 5 місяців)
Свій Маркет, Львів (Роздрібна торгівля)

Керівник магазину:
1)Касова дисципліна загальний обсяг по усьому МСМ.
2) Контроль роботи завідділів.
3) Контроль піцмайстрів, прибиральниці, касирів , адміністраторів , птз, та усього лінійного персоналу для забезпечення виконання професійної діяльності компанії.
4)Керівник певної групи Магазинів 6-9 , на час відпусток та лікарняних для допомоги територіальних директорів . А так виконував обов'язки локального директора , тобто був закріплений за однією локацією Гашека 17.
5) Робота із підрядниками, покупцями, та постачальниками.
7) Робота із інкасаторами, зведення сейфу, повна фінансова звітність.
8) Ведення первинного фінансового моніторингу .
9) Контроль роботи продавців консультантів , цінники акційні пропозиції, дегустації , промо-акції тощо.
10 ) Творчий потенціал та підхід до своїх працівників за для забезпечення безперебійної роботи підприємства критичної інфраструктури.
11) За час моєї роботи, жоден працівник не звільнився, що дає можливість визначити мене як хорошого керівника , який підходить до своєї справи з любов'ю 🖤
12) Прийом товару згідно внутрішніх програм, постановка задач, контроль та аналіз інформації, якісне виконання поставлених завдань, від ТД.
13) Документообіг.
14) Виконання професійної роботи , душа та серце магазину та його лице , залежить напряму від професійного навчання усього персоналу та хорошого керівника який може особисто замінити кожну людину , на кожному важливому процесі .
15) Проведення часткових ревізій та повної загальної інвентаризації цілого комплексу та ряду інших магазинів .

Керуючий мережі магазинів

з 03.2022 по 10.2023 (1 рік 8 місяців)
Sushi Master Ukraine, Львів (Готельно-ресторанний бізнес)

У даному виді діяльності компанії,я прийшов школу від адміністратора до керуючого декількох локацій,та зайняв посаду територіального директора 3-х локацій,а саме Широка 100, Володимира Великого 58,ТЦ Ашан, Чорновола В'ячеслава 58 Ж.
Спершу трішки про роботу атт (администратор торговой точки Суши Мастер):
1)Відкриття та закриття Т.Т
2)Службові внесення х-звіт z-звіт,касова дисципліна, книга КОРРО.
3)Контроль роботи кухарів , сушистів.
4)Фото та відеофіксація, видачі замовлень.
5)Розрахунок гостей,які приходили відпочити прямо на локацію ( Чорновола та Широка вміщували понад 8-10 столиків , та загальну кількість гостей понад 50 )
6)Контроль роботи кур'єрів , повний розрахунок вартості ГСМ, видача заробітної плати (коли не було на торговій точці УТТ управляющий торговой точки Директор, ким я пізніше і став)
7)Складання коробочок, вилочок, розхідників , соусів , для забезпечення виконання професійної діяльності компанії, Суші Майстер Україна .
8)Прийом товару згідно внутрішніх програм, а саме К2(усі програми були на російській мові)
9)Закриття закладу, постановка на сигналізацію , скинути абсолютно усі звіти в Тімс, та групи у вайбері та телеграм, для вищевказаних керівників .
Робота УТТ( Управляющий Торговой Точки) :
1)Повний та професійний контроль роботи усього лінійного відділу, на одній точці УТТ контролює дотримання правил техніки безпеки та надання необхідного якісного та професійного обслуговування усіх працівників підприємства: 3 кур'єра,2працівників залу,адміністратор,та помічник адміністратора (пакувальниця) 3-ох кухарів сушистів(старший сушист,кухар 4категорії, кухар універсал 3категорії , та кухар помічник 2категорії.
Загальний обсяг персоналу на однійТ.Т.9 чоловік, відповідно,якщо тобі доручили відповідальність, спочатку один ресторан на суто кур'єрську доставку на вулиці ВВ58 це 9 чоловік, відповідно за хорошу роботу,дотримання усіх стандартів обслуговування, згідно внутрішніх правил компанії,мене відзначили як (отличного руководителя)добавили ще Широку100це ще + 9 чоловік та товарообороту підприємства понад 2 млн грн
Після чого як звільнилась дівчинка із Чорновола В'ячеслава, мені доручили відповідальність вести облік та аудит,розрахунки компанії та повний документообіг на Чорновола із загальним товарооборотом понад 5 млн грн.Достатньо хороший досвід роботи, керівника групи ресторанів , управління персоналом понад 30 чоловік,27 своїх + лізинг додатковий персонал у святкові дні.
На сам перед потрібно залишатися людиною , і на якій би посаді,особисто не працював, старався бути хорошим другом , підтримкою та яскравим прикладом,коли твій безпосередній керівник може особисто замінити любу людину на лютому процесі...

Керівник групи магазинів

з 01.2021 по 03.2022 (1 рік 3 місяці)
Італійські товари, Львів (Роздрібна торгівля)

Директор мережі магазинів Італійські товари , своїх було закріплено 3-оє , , проте приходилось контролювати більше 9 крамниць , а коли починався літній період, тобто час відпусток то бувало і 15 торгових точок - це було дуже гаряче та насичене літо ... Хтось відпочиває , а я дуже люблю працювати . Тим більше коли ти працюєш у мережі магазинів Італійські Товари, знай , що тебе і твій безпосередній персонал ,обов'язково будуть просити вийти на заміну у свій вихідний день .
Особисто у мене на торговій точці було , два продавця консультанти , прибиральниця на три торгові точки, та їхній безпосередній керівник , який виконував , обов'язки локального директора, разом із тим у повній запарі ставав та виконував роботу продавців , бо А) Роботи було надто багато.
Б) Продавців консультантів не хватало , так як персонал зараз на вагу золота, а хороший персонал - це як огранення запфіру)
В) Я , дуже люблю працювати і являюсь на сам перед командним гравцем, лідером , та справжнім прикладом для своїх працівників, бо у мене не впаде корона з голови коли я присяду на касу або навіть помию підлогу, у відсутності прибиральниці (бо вони також на вагу золота)
Але сідати собі на голову забороняю, бо сам нікому ніколи на неї не сідаю ! Сумлінна праця, високий рівень відповідальності, рішучості та професіоналізму, дає можливість визначити тебе як хорошого, надійного та бездоганного працівника , який може замінити абсолютно кожну людину на кожному етапі розвитку бізнесу .
Загалом мафів було 34 з них 15 це був наш кущ, у кожного керівника певної локації було по 3- ри мафи , 45-65 метрів квадратних, виторги , залежно від локацій , у центрі виторги були більші , у мене в районі ринку княжого дівчата торгували від 35 до 100 тис грн у святкові дні .
Мій графік роботи, як безпосереднього керівника певної групи Магазинів, складався 4/2 , проте я працював 6/1, а деколи 7/0
З 9-18, дівчата торгували з 8-20

Ведучий караоке

з 04.2018 по 03.2019 (1 рік)
Queen Country Club, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Робота в одному із самих популярних та престижних закладах міста Києва , клубу Queen, при керуванні, на той момент російського мультимільярдера Олександра Орлова.
Де відпочивали зірки першого ешелону шоу-бізнесу такі як Тіна Кароль, Ольга Юріївна Полякова, Тамерлан та Олена Армагелієва, Віталій Козловський, Макс Барський, та зірки 95 кварталу .
Проведення конкурсів, розіграш призів, промо-акції, робота з крейзі меню, ведення вечора на високому професійному рівні.

Артист

з 01.2017 по 02.2018 (1 рік 2 місяці)
Авалон, комплекс, Київ (Готельно-ресторанний бізнес)

Артист, одного із самих популярних та дорогих закладів , у столиці України караоке клубу Авалон -караоке , за адресою вул.Леонтовича 6.
Зустріч гостей караоке клубу, проведення конкурсів , розіграш призів, промо-акції, робота з крейзі меню , робота із талановитим та успішним зірками другого та третього ешелону шоу-бізнесу таких як Леся Нікітюк, Евген Анішко (группа 4-короля , та дует із Лаймою Вайкуле), группа гарячий шоколад, пара нормальних, Таяна (Тетяна Решетняк), віагра Костюка, Лавіка, та інші популярні учасники талант шоу .

Менеджер з продажу

з 12.2013 по 11.2015 (2 роки)
Adelina Call Center & BPO, Львів (Телекомунікації, зв'язок)

Менеджер із продажу , Adelina Call center, проект МТС Україна (app sell)
Активний продаж , послуг , та продукції ,великої мобільної , від компанії MTC Україна .
Прийшов школу від звичайного оператора мобільного зв'язку, до правої руки керівника певної групи проектів . Через хорошу роботу, дотримання усіх стандартів обслуговування, високі показники якості та ефективності, послідовності певних професійних знань, дало мені можливість , відзначитися як першим із перших у турнірній таблиці продажів . Прийшов, був 114, через три місяці наполегливої роботи над собою , контроль,чіткість виконання поставлених завдань , проходження професійних курсів , підвищення кваліфікації працівників Adelina Call center , став спочатку 63, опісля, 34, це вже був дуже потужний результат за такий короткий проміжок часу, роботи у компанії...
Отримував подарункові сертифікати у мережі Сушия, та Старгород, де ми як найкращі продажники, відпочивали усім колективом за якісну та сумлінну працю.

Потім у мене появився , спортивний азарт, та свій шоу-бізнесовий підхід , так як я , являюсь ще , творчою людиною, мені прямо дуже сильно захотілось попасти у 10- ку кращих ...
Коли гора не йде до Магомеда, він депресує , а я є-шу )))
За пів року, я став спочатку 6, а потім 2 у турнірній таблиці продажів, для мене було надважливо оправдати, тих людей, які повірили в мене , і дали мені можливість навчитись , створювати нові умови для розвитку найбільшої мережі телекомунікацій...
Після того як мене моє керівництво відзначили як, мега крутого продажніка, я став старшим оператором , через ,деякий час , пройшов екзамен та став керівником певної групи операторів , та отримав посаду супервізора на російському проекті, де ми продавали послуги книжкового клубу. У моїй команді , професіоналів було закріплено 8 працівників,які бездоганно виконували свою роботу, як тільки Україно -Російське питання загострилося, усі проекти пов'язані із країною агресором було закрито. Проте це був перший супер достойний досвід роботи від звичайного оператора мобільного зв'язку до менеджера з продажу, опісля, керівника певної групи операторів.

Освіта

Європейський Університет

Економіки та менеджменту, Львів
Вища, з 2022 по 2026 (4 роки)

Бакалавр , факультет економіки та менеджменту, за спеціальністю загальна Економічна та екологічна ситуація в Україні.

МАУП

Практична психологія, Львів
Незакінчена вища, з 2019 по 2021 (2 роки)

Базовий курс молодших спеціалістів психологів , соціальних педагогів та працівників які хочуть працювати у сфері освіти.
Додаткові курси та тренінги для молодих спеціалістів в області психологічної освіти . МГУ Харків, Гештальт терапія при таких тренерах як Лобковський, Вероніка Юріївна Степанова, та Наталья Грейс Спбгу.

ВПУ Дизайну та Будівництва

Готельно рестораний бізнес, Львів
Середня спеціальна, з 2012 по 2014 (2 роки)

Коледж при , ВПУ Дизайну та Будівництва, факультет: Готельно ресторанного бізнесу, за спеціальністю кухар, бармен, адміністратор...

Додаткова освіта та сертифікати

Курси молодших медичних спеціалістів (Мед Брат по догляду за хворими)

(10)місяців при Львівському нац університеті Імені Данила Галицького

Курс лекцій по продажам , від Олега Солодюка

2016-2017(1 рік різних типів тренінгів, семінарів та їх сертифікацій .

Курс від вокальної школи Star Voice Таміла Мамедова , засновниця 5-ти вокальних шкіл. Вокальний лідер 4-євангельських церков.

2016-2017 (1 рік навчання)

Академічний Вокал, Василь Васильович Заліско

2015 рік (10 місяців )

Наталья Грейс СПБГУ

2015-2016 (лекції ,курси , тренінги, семінари )

Алуніка Добровольська, м.Київ

2018-2020 (2 роки сертифікованого навчання, глибинного психоаналізу)

Спец курс лекцій по Готельно ресторанного бізнесу, за для забезпечення професійної діяльності ресторанів

2014-2015(11 місяців)

Англійська мова разом з глибини вивченням Біблії при Європейській Церкві Божий Покров

2008-2012

Вероніка Юріївна Степанова СПБГУ

5 років загальної психотерапії,курси, тренінги, семінари, вебінари

Карл Юнг, З. Фрейд, Е Берн, Е.Шостраф

2, роки 6 місяців загальної базової психотерапії при курсах ЕШКО

Анна Кривута(ведуче мецо-сопрано оперного театру)

6 - місяців академічний вокал+ сольфеджіо

Фабрика - Вокалу,естрадно-джазовий вокал

2023-2024

Спец курс лекцій по продажам в сегменті B2B ,при Adelina Call center

2016(9 місяців)

ВПУ Дизайну та Будівництва,спец курс по кондитерських виробах

3 місяці (2014 рік)

ВПУ Дизайну та Будівництва, спец курс по адміністративним справам,у Готельно ресторанній справі

3 місяці (2015 )рік

Будинок Офіцерів,м.Львів ,спецкурс по первинному бухгалтерського обліку

2020 рік 5( місяців )

Знання і навички

• Неконфліктність
• Послідовність
• Навчання команди
• Управління товарообігом
• Оцінка ризиків
• Фундаментальний аналіз
• Анкетування
• CardMake
• Edocs
• Ведення переговорів
• Комунікабельність
• Ведення CRM
• MS Excel
• Користувач 1С
• Управлінські навички
• Уміння аналізувати
• Здатність до навчання
• Робота із запереченнями
• Продаж B2B
• Активний продаж

Знання мов

• Англійська — середній
• Українська — вільно
• Польська — початковий

Рекомендації

• Олійник Мирослава Мирославівна

  Олійник Мирослава Мирославівна

  Директор, Василеві пироги

  Контактні дані приховані

• Гондецька Тетяна Миколаївна

  Гондецька Тетяна Миколаївна

  Директор філії, Італійські товари

  Контактні дані приховані

• Саган Наталя Миколаївна

  Саган Наталя Миколаївна

  Директор, Фабрика Барабанов

  Контактні дані приховані

• Мочайло Олена Василівна

  Мочайло Олена Василівна

  Керівник відділу, Фабрика Вокалу

  Контактні дані приховані

• Вольська Анна Миколаївна

  Вольська Анна Миколаївна

  Директор нічного клубу, Форсаж клуб, ООО

  Контактні дані приховані

• Невмивака(Драма) Христина Василівна

  Невмивака(Драма) Христина Василівна

  Арт-менеджер, Avalon Palace, готельно-ресторанний комплекс

  Контактні дані приховані

Додаткова інформація

Молодий симпатичний, впевнений у собі , харизматичний директор. Працюю у сфері готельного ресторанного бізнесу протягом 12 років . Працював :
Офіціантом , старшим офіціантом , барменом , старшим зміни на барі , заступником адміністратора , адміністратором, В.О. виконуючим обов'язки локального директора ресторану , УТТ(управляющий торговой точки Суши мастер 🍣) Директором ресторану ,кафе.
Керівником підприємства критичної інфраструктури.
З 12 років професійної та якісної роботи 5 останніх років - це суто керівні посади.
У даному виді діяльності компанії ,я прийшов школу від адміністратора до керуючого декількох локацій , та зайняв посаду територіального директора 3-х локацій , а саме Широка 100, Володимира Великого 51, ТЦ Ашан, Чорновола В'ячеслава 58 Ж.
Спершу трішки про роботу атт (администратор торговой точки Суши Мастер) :
1) Відкриття та закриття Т.Т
2) Службові внесення х-звіт , z-звіт , касова дисципліна, книга КОРРО.
3) Контроль роботи кухарів , сушистів .
4) Фото та відеофіксація, видачі замовлень.
5) Розрахунок гостей, які приходили відпочити прямо на локацію ( Чорновола та Широка вміщували понад 8-10 столиків , та загальну кількість гостей понад 50 )
6) Контроль роботи кур'єрів , повний розрахунок вартості ГСМ, видача заробітної плати (коли не було на торговій точці УТТ управляющий торговой точки Директор, ким я пізніше і став)
7) Складання коробочок, вилочок, розхідників , соусів , для забезпечення виконання професійної діяльності компанії, Суші Майстер Україна .
8) Прийом товару згідно внутрішніх програм, а саме К2 (усі програми були на російській мові)
9) Закриття закладу, постановка на сигналізацію , скинути абсолютно усі звіти в Тімс, та групи у вайбері та телеграм, для вищевказаних керівників .
Робота УТТ( Управляющий Торговой Точки) :
1) Повний та професійний контроль роботи усього лінійного відділу, на одній 9 чоловік, відповідно , якщо тобі доручили відповідальність, спочатку один ресторан на суто кур'єрську доставку на вулиці ВВ58 це 9 чоловік, відповідно за хорошу роботу , дотримання усіх стандартів обслуговування, згідно внутрішніх правил компанії, мене відзначили як (отличного руководителя) і добавили ще Широку 100 - це ще + 9 чоловік та товарообороту підприємства понад 2 млн гривень.
Після чого як звільнилась дівчинка із Чорновола В'ячеслава, мені доручили відповідальність вести облік та аудит, розрахунки компанії та повний документообіг на Чорновола із загальним товарооборотом понад 4,5 млн грн.
Достатньо хороший досвід роботи, керівника групи ресторанів , управління персоналом понад 30 чоловік (27 своїх + лізинг додатковий персонал у святкові дні )
На сам перед потрібно залишатися людиною , і на якій би посаді я , особисто не працював, старався бути хорошим другом , підтримкою та яскравим прикладом , коли твій безпосередній керівник може особисто замінити любу людину на лютому процесі .
Потім коли пішов у роздрібну торгівлю і мені доручили відповідальність спочатку управляти магазином 700 кв метрів із товарооборотом понад 5 млн грн, а за хорошу та сумлінну працю, високий професіоналізм добавили ще 10 магазинів , то я контролював усі ці локації , голова кипіла, серце завжди переживало бо якщо я щось роблю то роблю це або дуже добре , або ніяк! Лягав о 2-їй -4-їй ранку за те встигав закрити усі операційні аудити та проконтролювати роботу магазинів із загальним виторгом понад 50 млн грн, а персоналу понад 120 чоловік . Я зрозумів , що можливо все , головне бажання та сумлінна праця !)))