Сервіс пошуку роботи №1 в Україні
Анна
Рекрутер
- Розглядає посади:
- Рекрутер, менеджер з персоналу, HR-менеджер, відеомонтажер
- Місто проживання:
- Київ
- Готовий працювати:
- Дистанційно, Київ
Контактна інформація
Шукач вказав: ТелефонМесенджер
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/20817544/
Завантажений файл
Версія для швидкого
перегляду
Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.
м.Київ
ЮРЧЕНКО
АННА
07.08.2004
Моя мета:
Розвиватися професійно, поглиблювати
навички рекрутингу та роботи з
персоналом, розширювати компетенції у
HR-процесах і поступово переходити до
ширшої ролі у роботі з персоналом.
ОСВІТА ДОСВІД РОБОТИ
Ніжинський державний 2026 HR-менеджер в мережі гастро-винних маркетів "WINETIME"
університет імені Миколи Гоголя
Повний цикл підбору персоналу: від пошуку кандидатів до
2021-2025 pp| Бакалавр їхнього виходу на роботу.
Спеціальніть: Дошкільна освіта Активний пошук і підбір кандидатів на відкриті вакансії через
job-сайти, соціальні мережі та інші канали.
Проведення інтерв’ю та супровід кандидата на всіх етапах
відбору
Взаємодія з замовниками щодо потреб у підборі персоналу
Проводила первинний онбординг нових співробітників
Супровід кандидатів під час адаптації в компанії.
Проведення фінальних інтерв’ю зі співробітниками та аналіз
НАВИЧКИ причин звільнення.
2025- Рекрутер в мережі "Біле-Сухе"
2026
Знання психології та розуміння
Закриття вакансій масового підбору
особливостей комунікації з людьми. Опрацювання великого потоку кандидатів: дзвінки, переписка
Стресостійкість та ефективна робота в та відбір кандидатів
умовах високого навантаження Проведення первинних співбесід та оцінка кандидатів
Комунікабельність та вміння Організація та ведення бази даних кандидатів
працювати в команді Координація кандидатів до виходу на роботу
Швидке опанування обсягу Взаємодія з менеджерами щодо ефективного закриття вакансій
інформації Створення звітів та моніторинг воронки підбору персоналу
Здатність до самонавчання
Навички ефективної комунікації та 2023- Бариста в спешлті кав’ярнях "Жито", "ТAKAVA", "LUCKY
роботи з клієнтами 2025 TIME"
Ефективна робота в умовах високої завантаженості та
забезпечення якісного обслуговування.
Працювала з клієнтами: консультувала, допомагала обрати каву,
створювала приємний сервісний досвід
Проводила навчання нових працівників та ділилася знаннями у
сфері кави
Допомога в розвитку іміджу кав’ярні через креативний
візуальний контент
Супутній досвід
Вільно володію: Canva та CapCut
Базові навички у роботі з Figma
Створення контенту для соціальних мереж
Телеграм: Ел. пошта:
[відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
@anna_uyrchenko [відкрити контакти ](див. вище в блоці «контактна інформація»)
ЮРЧЕНКО
АННА
07.08.2004
Моя мета:
Розвиватися професійно, поглиблювати
навички рекрутингу та роботи з
персоналом, розширювати компетенції у
HR-процесах і поступово переходити до
ширшої ролі у роботі з персоналом.
ОСВІТА ДОСВІД РОБОТИ
Ніжинський державний 2026 HR-менеджер в мережі гастро-винних маркетів "WINETIME"
університет імені Миколи Гоголя
Повний цикл підбору персоналу: від пошуку кандидатів до
2021-2025 pp| Бакалавр їхнього виходу на роботу.
Спеціальніть: Дошкільна освіта Активний пошук і підбір кандидатів на відкриті вакансії через
job-сайти, соціальні мережі та інші канали.
Проведення інтерв’ю та супровід кандидата на всіх етапах
відбору
Взаємодія з замовниками щодо потреб у підборі персоналу
Проводила первинний онбординг нових співробітників
Супровід кандидатів під час адаптації в компанії.
Проведення фінальних інтерв’ю зі співробітниками та аналіз
НАВИЧКИ причин звільнення.
2025- Рекрутер в мережі "Біле-Сухе"
2026
Знання психології та розуміння
Закриття вакансій масового підбору
особливостей комунікації з людьми. Опрацювання великого потоку кандидатів: дзвінки, переписка
Стресостійкість та ефективна робота в та відбір кандидатів
умовах високого навантаження Проведення первинних співбесід та оцінка кандидатів
Комунікабельність та вміння Організація та ведення бази даних кандидатів
працювати в команді Координація кандидатів до виходу на роботу
Швидке опанування обсягу Взаємодія з менеджерами щодо ефективного закриття вакансій
інформації Створення звітів та моніторинг воронки підбору персоналу
Здатність до самонавчання
Навички ефективної комунікації та 2023- Бариста в спешлті кав’ярнях "Жито", "ТAKAVA", "LUCKY
роботи з клієнтами 2025 TIME"
Ефективна робота в умовах високої завантаженості та
забезпечення якісного обслуговування.
Працювала з клієнтами: консультувала, допомагала обрати каву,
створювала приємний сервісний досвід
Проводила навчання нових працівників та ділилася знаннями у
сфері кави
Допомога в розвитку іміджу кав’ярні через креативний
візуальний контент
Супутній досвід
Вільно володію: Canva та CapCut
Базові навички у роботі з Figma
Створення контенту для соціальних мереж
Телеграм: Ел. пошта:
[
@anna_uyrchenko [
Схожі кандидати
-
IT Recruiter
Київ -
Рекрутер
Київ -
Рекрутер
Дистанційно -
Рекрутер
20000 грн, Київ -
Рекрутер
30000 грн, Київ, Дистанційно -
Рекрутер
25000 грн, Дистанційно
Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств:
Резюме кандидата розміщено за адресою: https://www.work.ua/resumes/20817544/