Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/2374269

Додаткова інформація

Место проживания:г. Киев

Контактный телефон:[відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)

E-mail: [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)


ОБРАЗОВАНИЕ:
1996-2001г. НАЦИОНАЛЬНЫЙ ПЕДАГОГИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ им. М.П. ДРАГОМАНОВА
физико-математический факультет
Специальность: преподаватель физики и информатики

2002–2004г. ТЕРНОПОЛЬСКАЯ АКАДЕМИЯ
НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА
финансовый факультет
Специальность: экономист – финансист

2019 г. МЕЖРЕГИОНАЛЬНАЯ АКАДЕМИЯ
УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ «HR-менеджмент:
современные тренды и технологии»

Спецкурсы и тренинги: «Оценка при подборе персонала», «Менеджерские навыки»,
«Командообразование», «Навыки ведения переговоров», «Мастерство
презентации», «7 навыков высокоэффективных людей», «Управление
временем и делегирование», «Лидерство и мотивация», «Физиогномика».


ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ:

2013 – 2021 Г.Г. ООО «ЛОРАШЕН», ООО «СИСИТЕМЫ АВТОМОБИЛЬНОЙ ДИСТРИБУЦИИ», ООО «ФРАНКЛИН ФИНАНС», ООО «СМАРТУМ ТЕХНОЛОДЖИС»
ДИРЕКТОР ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ

•разработка и внедрение HR – стратегии компании;
•планирование численности персонала;
•составление бюджета HR – подразделения (месяц, квартал, год), контроль соблюдения бюджета;
•построение эффективной команды (поиск, подбор персонала, адаптация, сопровождение и оценка сотрудника на период и/с);
•обучение, развитие команды (есть опыт разработки авторских программ обучения и проведения тренингов);
•разработка и внедрение программ мотивации персонала;
•оптимизация бизнес-процессов в компании;
•разработка и реализация стратегии HR – бренда компании совместно со службой маркетинга.
2001 – 2013 Г.Г. АКБ «ПРАВЭКС – БАНК», АКБ «УКРСОЦБАНК», ОАО «БТА БАНК»
ГЛАВНЫЙ СПЕЦИАЛИСТ ОТДЕЛА ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА,
НАЧАЛЬНИКОТДЕЛА ПОДБОРА И АДАПТАЦИИ ПЕРСОНАЛА, НАЧАЛЬНИК
ОТДЕЛА ОБУЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА.
•организация работы отдела подбора и адаптации персонала/ отдела обучения и развития персонала;
•разработка и внедрение документов, регламентирующих работу;
•поиск и подбор квалифицированных специалистов;
•внешний и внутренний резерв;
•мониторинг рынка труда;
•обзор ранка заработных плат;
•проведение профессиональных конкурсов для сотрудников банка.


ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ:

Знание компьютера: уверенный пользователь ( MC Office, 1 С.8.2, СРМ Битрикс 24).
Личные характеристики: люблю свою работу и полностью погружаюсь в рабочий процесс; нахожу индивидуальный подход к каждому сотруднику; отлично работаю как в команде, так и самостоятельно; постоянно занимаюсь самообразованием.