Резюме від 11 березня 2024 PRO

Ольга

Руководитель сети розничных магазинов, региональный менеджер

Зайнятість:
Повна зайнятість.
Вік:
49 років
Місто проживання:
Дніпро
Готовий працювати:
Дистанційно, Дніпро

Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

Руководитель отдела продаж

з 02.2021 по 06.2021 (4 місяці)
Бизнес- школа, Украина, Днепр (бизнес- тренинги)

Региональный директор сети магазинов

з 08.2019 по 03.2020 (7 місяців)
Модный, Украина, Днепр (Розничная торговля)

Руководитель отдела продаж

з 02.2018 по 08.2019 (1 рік 6 місяців)
FashionLoveStory, Дніпро (брендовая одежда)

Должностные обязанности:

•организация и оптимизация всех рабочих процессов: планы продаж, заявки, настройка СRM, создание воронки продаж, ежедневная аналитика, контроль за работой менеджеров по продажам ;
•подбор персонала, обучение, адаптация, мотивация, внедрение личных планов развития;
•оценка качества, написание скриптов, работа с рекламациями;
•разработка и внедрение эффективных бизнес- процессов;
•анализ и отчеты для собственника компании;
•работа с маркетплейсами.

Директор контактного центра

з 03.2017 по 07.2017 (4 місяці)
ООО "Фастен Украина", Днепр (Днепропетровск) (Телекоммуникации, связь)

Открытие КЦ с "0".
Должностные обязанности:

•организация всех мероприятий по открытию филиала( поиск помещения, открытие ООО, заключение договоров с подрядчиками и т.д.);
•подбор персонала всех уровней , разработка всех бизнес- процессов департамента HR;
•непосредственно участие в разработке HR- стратегии Компании ( ГО);
•разработка и внедрение бизнес- процессов;
•разработка программ обучения персонала;
•разработка мотивационной программы для сотрудников;
•организация эффективного взаимодействия структурных подразделений компании;

Руководитель по продажам национальной розничной сети магазинов ( non food).

з 11.2016 по 03.2017 (4 місяці)
ООО "Макси Сервис", Днепр (Днепропетровск) (магазины одежды и обуви для всей семьи)

Должностные обязанности:

•организация эффективной работы сети;
•подбор, управление, адаптация, перемещение персонала ( директора магазинов, продавцы);
•контроль операционных показателей;
•разработка мероприятий, акций, направленных на увеличение продаж;
•разработка и внедрение стандартов обслуживания;
•разработка и внедрение программ обучения персонала;
•разработка и внедрение мотивационной программы для сотрудников;
•управление бизнес- процессами;
•организация эффективного взаимодействия структурных подразделений компании;
•оценка результатов деятельности сети.

Директор филиала

з 09.2015 по 12.2015 (3 місяці)
ООО "Изи Кредит", Днепропетровск (Финансы, банки, страхование)

Должностные обязанности:

•организация эффективной работы Зоны ( в подчинении 8 региональных отделений в
Днепропетровской и Кировоградской области);
•управление персоналом, направленное на и задач; достижение регионом поставленных целей;
•подбор и обучение персонала, организация и разработка внутрикорпоративных тренингов;
•управление денежными потоками;
•анализ деятельности и предложения по повышению эффективности операционных процессов;
•проверка деятельности Региональных Офисов;
•организация эффективного взаимодействия структурных подразделений компании;
•оперативная оценка результатов деятельности филиала.

Директор

з 08.2008 по 04.2014 (5 років 8 місяців)
ООО «Хомер Софтвер Хаус»., Днепропетровск (Финансы, банки, страхование)

- организация , планирование и контроль административно- хозяйственной деятельности компании,
- организация рабочих процессов в соответствии с целями и задачами бизнеса,
- создание HR-департамента с «0»,
- стратегическое планирование, планирование потребности в персонале,
- разработка и внедрение HR-процедур ( мотивация, адаптация, оценка, обучение, корпоративная
культура),
- формирование и контроль за выполнением бюджета,
- оптимизация затрат на персонал,
- управление компетенциями, создание трудового резерва,
- разработка и внедрение KPI для 5-ти Управлений,
- формирование кадровой политики компании,
- взаимодействия с ГО в Москве, формирование отчетности для учредителей компании ( cтраховая
группа PPF, Прага, Чехия),
- управленческий учет, взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами,
- проведение тендеров, финансовая отчетность.

Коммерческий директор

з 01.2008 по 04.2008 (3 місяці)
ООО «Юта» ( РейнфордСпорт). (Розничная торговля)

-разработка ассортиментной концепции сети магазинов «РейнфордСпорт» ( открытие нових магазинов),
- формирование заказов новых коллекций ,
- анализ эффективности работы магазинов, оптимизация процессов,
- разработка и внедрение корпоративных стандартов торговли,
- планирование бюджетов,
- управление товарными запасами,
- управление остатками, разработка бонусных программ и программ лояльности для клиентов,
- поиск новых поставщиков, заключение договоров на поставку товара,
- разработка ценовой политики,
- разработка и ведение отчетности для учредителей компании,
- подбор и управление персоналом,
- проведение различного рода акций, составление отчетов.

Руководитель розничной сети магазинов

з 09.2005 по 12.2007 (2 роки 3 місяці)
«Делта Спорт», ЧП «Именс» (Розничная торговля)

- организация работы 6-ти магазинов,
- подбор, адаптация и управление персоналом,
- обучение персонала ( опыт проведения тренингов, мастер-классов),
- бухгалтерская и управленческая отчетность,
- анализ эффективности работы магазинов,
- администрирование,
- управление запасами, планирование поставок товара,
- проведение инвентаризаций,
- взаимодействие с проверяющими и контролирующими органами, получение разрешительной
документации.

Директор магазина

з 01.2004 по 08.2005 (1 рік 7 місяців)
ДП «Адидас-Украина». (Розничная торговля)

- организация эффективной работы магазина,
- непосредственно работа с клиентами ( личные продажи),
- проведение инвентаризаций,
- кассовая дисциплина , бухгалтерская отчетность,
- администрирование,
- взаимодействие с проверяющими органами,
- подбор, адаптация, обучение персонала,
- создание кадрового резерва.

Освіта

Донецкий Национальный Университет

Экономика предприятий, Донецк
Вища, з 1999 по 2003 (3 роки 9 місяців)

2012-2014г.г. МВА. Киевский Университет Рыночных Отношений. Высшая Банковская Школа.

Тренинги: 2003г. «Лидерство. Управление персоналом» . Киево-Могилянская Академия, г. Киев.
2005г. «Эффективные продажи». Тренинговая компания «Нордик», г .Киев.
2005г. Корпоративные тренинги компании «Адидас». г. Москва.
2008 г. Курсы «Менеджер по персоналу плюс программа 1С». Учебный центр «Атлант»,
г. Днепропетровск.
2008 г. Тренинг «Телекоммуникации. Создание контакт-центра», г. Москва.
2009г. Тренинг «Мотивация и стимулирование персонала». Консалтинговая компания
«Бизнес-сервис». г. Одесса.
2009-2011 г. Тренинг « Искусство управления на основе эмоционального интеллекта»,
«Эффективный HR-менеджмент» , г.Москва.

Додаткова інформація


Личные качества: лидерство, оптимизм, решительность, ориентированность на результат, высокая самоорганизация, дипломатичность и гибкость в отношениях, высокая работоспособность, целеустремленность, инициативность, ответственное отношение к работе, способность к самостоятельному принятию решений.

Знание компьютера: Axapta, 1С, офисные программы ( уверенный пользователь).

Знание языков: русский, украинский, английский (базовый).
Водительское удостоверение категории «В».

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: