- PRO
Наталія
Інспектор відділу кадрів, 10 000 грн
- Зайнятість:
- Повна зайнятість, неповна зайнятість.
- Вік:
- 49 років
- Місто проживання:
- Київ
- Готовий працювати:
- Дистанційно, Київ
Контактна інформація
Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/2869556/
Досвід роботи
Начальник відділу персонала
з 07.2018 по 03.2019
(8 місяців)
ТОВ "Вертикаль", Київ (Дизайн)
Менеджер (управитель) з кадрового адміністрування
з 08.2016 по 03.2018
(1 рік 7 місяців)
ТОВ "Робота Інтернешнл", Киев (послуги населенню)
Начальник відділу кадрів
з 03.2015 по 12.2015
(9 місяців)
ПП "Студія Пілот", Київ (телебачення та телекомунікації)
Повний спектр ведення кадрової роботи на трьох фірмах. Оформлення договорів цивільно-правового характеру. Робота з програмою 1С:8.
Начальник відділу кадрів
з 07.2009 по 11.2013
(4 роки 4 місяці)
КІДПМіД ім.М.Бойчука (Освіта, наука)
Контролювання роботи відділу; організація співпраці з Міністерством освіти, ЦЗ, кадровими агенціями, ЗМІ, підприємствами; консультації співробітників з кадрових питань; участь в розробці регламентуючої документації (посадові та робочі інструкції, штатний розклад, положення про систему кадрової роботи, атестаційні листи, колективний договір); розробка внутрішньої документації; ведення кадрової документації (заяви, накази про прийом, переведення, відпустки, звільнення; довідки; характеристики; лікарняні); договори про Мат. відповідальність та конфіденційність; оформлення документів для призначення пенсії ); підбір персоналу, проведення співбесіди, формування кадрового резерву; відкриття та ведення трудових книжок та особових справ співробітників; складання та надання всіх форм звітності;
Інспектор з кадрів
з 05.2005 по 02.2009
(3 роки 9 місяців)
Квіза-Трейд, Київ (Роздрібна торгівля)
Повне ведення кадрової документації (заяви, накази про прийом, переведення, відпустки, звільнення; довідки про діяльність працівників; характеристики; лікарняні; Договори про Мат. відповідальність та конфіденційність; оформлення відповідних документів для призначення пенсій робітникам); підбір персоналу, проведення співбесіди, формування кадрового резерву; оформлення Договорів громадсько-цивільного характеру та оформлення по трудовій книжці; контроль медичних книжок; відкриття та ведення трудових книг та особових справ співробітників; журнал реєстрації та руху трудових книжок на підприємстві; вирішення складних і конфліктних ситуацій та звільнень; складання та надання всіх форм внутрішньої та зовнішньої (Центр зайнятості, Стат.Управління, Пенсійний фонд) звітності; поїздка до регіонів кампанії (мм.Ялта, Севастополь, Краснодон) – перевірка якості та допомога в веденні кадрового діловодства на місцях; ведення бази даних в 1:С "Підприємство" та SAP-Кадри; консультації співробітників з кадрових питань;
Начальник відділу кадрів
з 05.2004 по 05.2005
(1 рік)
Торговий Центр «ФОРТ» (три фірми) (оптова та роздрібна торгівля), Чернігів (Роздрібна торгівля)
Контролювання роботи відділу; організація співпраці з Центрами зайнятості (міській та обласний), кадровими агенціями, ЗМІ, підприємствами; консультації співробітників з кадрових питань; участь в розробці регламентуючої документації (посадові та робочі інструкції, штатний розклад, положення про систему кадрової роботи, атестаційні листи, колективний договір); розробка внутрішньої документації (психологічні тести, листи співбесіди, анкети для пошукачів, заявки для підбору кандидата з вакантної посади); ведення кадрової документації (заяви, накази про прийом, переведення, відпустки, звільнення; довідки; характеристики; лікарняні); договори про Мат. відповідальність та конфіденційність; оформлення документів для призначення пенсії ); підбір персоналу, проведення співбесіди, формування кадрового резерву; відкриття та ведення трудових книжок та особових справ співробітників; складання та надання всіх форм звітності; ведення бази даних в 1С: «Підприємство»;
Освіта
ЧГПУ им. Т.Г.Шевченка
История и право, Чернигов
Вища, з 1995 по 2001 (5 років 9 місяців)
Два образования - педагогическое и юридическое.
юридичний інститут
Право та соціальне забезпечення, Чернігів
Незакінчена вища, з 1992 по 1995 (3 роки)
Додаткова інформація
Пакети програмWord, Excel, Outlook, Internet Explorer, Mozilla
Галузеві програми:1:С - версія 7та 8; SAP-Кадри
Курси підвищення кваліфікації в Київському Авіаційному університеті. 2013 рік
На даний час перебуваю з дитиною за кордоном, поки батько дитини боронить Україну, тому Шукаю лише дистанційну роботу...
Інші резюме цього кандидата
- PRO
9 000 грн
Дніпро, Київ, ще 8 міст
Вища освіта · Повна зайнятість, неповна зайнятість
- Начальник відділу персоналу, ТОВ "Вертикаль", 8 місяців
Схожі кандидати
-
Рекрутер, HR-спеціаліст, HR-аналітик, HR-координатор, Керівник відділу персоналу, IT-recruiter
20000 грн, Дистанційно -
Інспектор з кадрів, начальник відділу, менеджер з персоналу, рекрутер
Дистанційно -
Менеджер з персоналу, рекрутер, керівник відділу кадрів (HR)
Київ, Дистанційно -
Інспектор з кадрів, HR-асистент, фахівець з підбору персоналу, рекрутер
Суми, Дистанційно -
HR-manager, HR generalist, рекрутер, начальник відділу кадрів
Київ -
Інспектор відділу кадрів, рекрутер (HR), помічник керівника
20000 грн, Дистанційно