Ігор
Інспектор відділу кадрів, спеціаліст з кадрової роботи, 40 000 грн
- Зайнятість:
- Повна зайнятість.
- Вік:
- 46 років
- Місто:
- Київ
Контактна інформація
Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.
Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.
Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/457449
Досвід роботи
Начальник відділу кадрів
з 12.2017 по нині
(6 років 5 місяців)
ДП "Укрветсанзавод", Київ, Київ ((Переробна промисловість))
•Оформлення прийому на роботу, переведення на іншу роботу;
•Оформлення всіх видів відпусток;
•Здійснення підрахунку трудового стажу співробітників, попереднє оформлення лікарняних листів та їх облік;
•Ведення обліку трудових книжок;
•Підготовка наказів та трудових угод для співробітників;
•Здійснення записів до трудових книжок, підготовка довідок та витягів з трудової книжки;
• Підготовка документів та передача їх в пенсійний фонд для оформлення пенсій співробітникам, які виходять на пенсію з підприємства;
•Формування та ведення особових справ співробітників;
•Підбір персоналу
•Розробка та впровадження посадових інструкцій та положень про структурні підрозділи
• Організація кадрової роботи відокремленних підрозділів
• Вирішення трудових спорів
• Надання консультацій з питань трудового законодавства керівництву підприємства
• Надання роз"яснень законодавства працівникам підприємства
Провідний юрисконсульт
з 06.2015 по 04.2017
(1 рік 10 місяців)
Державний науково-дослідний інститут спеціального зв"язку та захисту інформації, Київ (Державні організації)
•Організація та ведення правової роботи;
•Правове зебезпечення діяльності відділу кадрового забезпечення;
•Розробка проектів актів правового характеру;
•Проведення правової експертизи проектів актів правового характеру;
•Перевірка проектів наказів, інструкцій, положень та інших документів правового характеру на відповідність законодавству;
•Укладання договорів та здійсненням заходів, спрямованих на виконання договірних зобов’язань;
•Забезпечення захисту майнових прав і законних інтересів інституту
•Запобігання (недопущення) порушень законодавства у сфері державних закупівель;
•Веденням претензійної та позовної роботи;
•Вирішення спорів та представництво інтересів інституту в судових органах за дорученням;
•Здійсненням правового забезпечення фінансово-економічної діяльності;
•Проведенням заходів щодо правового і соціального захисту співробітників;
•Паданням консультацій та роз’яснень з питань застосування законодавства
•Правове забезпечення авторського та патентного права, сприяння в отриманні охоронних документів.
Юрисконсульт
з 08.2010 по 10.2011
(1 рік 2 місяці)
ТОВ "Фірма "Володар-Роз", Київ (Надання послуг з вивезення твердих побутових відходів)
•Робота, пов’язана з повним забезпеченням правового обслуговування компанії
•Претензійно-позовна робота;
•Представництво інтересів компанії перед державними органами управління, правоохоронними, судовими органами, органами державної виконавчої служби, нотаріату, в страхових, оціночних компаніях та інших організаціях;
•Договірна робота (розробка, підготовка, укладання договорів);
•Правове забезпечення роботи спеціаліста по кадрам;
•Підготовка та участь у тендерних та конкурсних торгах.
Заступник директора по роботі з персоналом
з 12.2006 по 06.2009
(2 роки 6 місяців)
. ТОВ «Київське охоронне підприємство», Київ (Охорона, безпека, оборона)
•Оформлення прийому на роботу, переведення на іншу роботу;
•Оформлення всіх видів відпусток;
•Здійснення підрахунку трудового стажу співробітників, попереднє оформлення лікарняних листів та їх облік;
•Ведення обліку трудових книжок;
•Підготовка наказів та трудових угод для співробітників;
•Здійснення записів до трудових книжок, підготовка довідок та витягів з трудової книжки;
• Підготовка документів та передача їх в пенсійний фонд для оформлення пенсій співробітникам, які виходять на пенсію з підприємства;
•Формування та ведення особових справ співробітників;
•Підбір персоналу;
•Складання господарських договорів
•Розробка та введення в дію нормативних документів підприємства (посадові, інструкції та інше)
•Організація документообігу підприємства
Юрисконсульт
з 01.2004 по 10.2006
(2 роки 9 місяців)
ТОВ «Українська охоронна компанія», Київ (Охорона, безпека, оборона)
•Кадрове справочинство
•Договірна робота
Головний спецаліст
з 02.2002 по 12.2003
(1 рік 10 місяців)
Концерн «Правекс» ЗАО «Безпека», відділ охорони, Київ (коммерційна діяльність)
•Коммерційна безпека
Головний спеціаліст
з 07.2000 по 01.2002
(1 рік 6 місяців)
Дарницьке районне управління юстиції м. Києва, Київ (Державні організації)
•Реєстрація громадських організацій та нормативних актів
Освіта
Київський інститут туризма, економіки та права
Правознавство, Київ
Вища, з 1997 по 2000 (2 роки 8 місяців)
Київський технікум готельного господарства, спеціальність
Правознавство, Київ
Середня спеціальна, з 1995 по 1997 (1 рік 8 місяців)
Додаткова освіта та сертифікати
MCFR "Кадровик -01"
Постійний слухач вебінарів
Знання і навички
Додаткова інформація
На даний час кадрове діловодство з розряду другої ланки важливості встало у перший ряд з іншими першочерговими задачами підприємства. Важливість даної роботи обумовлена не тільки перевірками та штрафами за їх результатами а і нормальним, стабільним процесом роботи підприємства. Тобто ведення кадрового діловодства у відповідності до законодавства, дозволяє уникати спірних питань, судових та інших наслідків.
Я, як спеціаліст, у процесі роботи намагаюсь виконувати завдання та поставлені цілі з урахуванням інтересів підприємства (роботодавця) не порушуючи законодавства.
Володію належним високим рівнем теоретичних знань та практичних навичок з питань корпоративного, цивільного, фінансово-господарського, адміністративного, трудового законодавства України.
Професійний рівень та значний досвід роботи дає змогу:
•здійснювати планування, організацію та контроль кадрової, господарської та службової діяльності суб’єкта господарювання, роботи комісій, робочих груп та окремих структурних підрозділів;
•взаємодіяти з державними органами виконавчої влади;
•працювати самостійно та в колективі.
Активна життєва позиція, комунікабельність, відповідальність, виконавчість, енергійність, вміння відстоювати свою точку зору, вміння вирішувати будь-які питання, вміння спілкуватися з людьми, знаходження спільної мови.
Досвід ствоерння кадрової служби.
Знання мов: українська, російська, англійська (зі словником).
Знання оргтехніки: ксерокс, факс, сканер
Водійськи права: категорії В, досвід керування, власний автомобіль. м/б [
Інші резюме цього кандидата
40 000 грн
Київ
Вища освіта · Повна зайнятість
- Начальник відділу кадрів, ДП "Укрветсанзавод", 6 років 5 місяців
- Провідний юрисконсульт, Державний науково-дослідний інститут спеціального зв"язку тазахисту інформації, 1 рік 10 місяців
Схожі кандидати
Менеджер по роботі з персоналом, рекрутер, спеціаліст з кадрів (HR)
Київ
HR manager, Recruitment Lead, менеджер з персоналу, інспектор відділу кадрів
Київ, Дистанційно
Менеджер з персоналу, рекрутер, керівник відділу кадрів (HR)
Київ
Спеціаліст з найму та розвитку персоналу, HR-менеджер, HR-консультант
Київ, Дистанційно
HR-менеджер, рекрутер, фахівець з підбору персоналу, інспектор з кадрів
Київ, Житомир, Коростень