Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та LinkedIn.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/4845704/

Досвід роботи

Lead Frontend Developer

з 10.2021 по нині (4 роки 10 місяців)
DNV, Дистанційно (IT)

Розроблено та впроваджено архітектуру мікрофронтенд-інтерфейсу з використанням Single SPA, що дозволило п'яти незалежним командам працювати автономно.
Мінімізовано конфлікти коду на 50%, що скоротило час інтеграції нових функцій.
Покращено комплексне тестування шляхом стандартизації тестових сценаріїв та їх автоматизації в конвеєрі CI/CD, що зменшило кількість дефектів на 30%.
Запроваджено спеціальну команду управління спільними репозиторіями, що забезпечує ефективну перевірку, планування та виконання всіх запитів.
Досягнуто 100% охоплення тестуванням спільних компонентів, збільшивши його з 25%, забезпечивши високу надійність.

Frontend Developer

з 02.2021 по 10.2021 (9 місяців)
TechMagic, Львів (IT)

Працював єдиним фронтенд-інженером на платформі EdTech.
Володів архітектурою фронтенду з нуля та надавав функціональність від початку до кінця.
Виступав основною технічною контактною особою для клієнта.
Перетворював вимоги до продукту на масштабовані та зручні в обслуговуванні технічні рішення.

Frontend Developer

з 10.2019 по 02.2021 (1 рік 5 місяців)
Softonix, Львів (IT)

Розробив панель інструментів для торгівлі в режимі реального часу для криптоплатформи.
Створив інтеграції із зовнішніми API, включаючи Instagram та Facebook.
Працював у розподілених командах з різних продуктів та доменів.

Знання і навички

• CSS
• HTML
• JavaScript
• React
• TypeScript
• SASS
• Git
• GitHub
• Next.js
• Node.js
• Redux
• SQL
• Vue.js
• REST API
• Svelte.js
• Tailwind CSS
• Vitest
• Vite.js
• Webpack

Знання мов

Англійська — просунутий

Додаткова інформація

I am seeking a role where I can contribute my expertise while continuing to grow professionally. My ideal environment would include:

• Project & Technical:
- Well-structured development processes with clear architectural vision
- Focus on code quality and modern development practices
- Opportunity to work with current technologies and implement best practices
- Balance between maintaining existing solutions and implementing new features

• Team & Culture:
- Collaborative team environment with knowledge sharing
- Clear communication channels and transparent decision-making process
- Regular technical discussions and code reviews
- Support for professional growth and learning opportunities

• Work Environment:
- Flexible working arrangements (remote/hybrid options)
- Balanced workload with realistic deadlines
- Modern development tools and resources
- Regular feedback and clear performance metrics

I value organizations that prioritize both technical excellence and employee development, where I can make meaningful contributions while continuing to enhance my skills and knowledge.