У новому випуску журналу Forbes, за січень-лютий 2021 року, було опубліковано рейтинг з 50 найкращих роботодавців, створений у співпраці з Work.ua.

При його складанні враховувалися:

  • задоволеність співробітників роботою в компанії;
  • рівень зарплатні;
  • чи порадили б працівники свою компанію друзям і знайомим;
  • соцпакет і турбота роботодавця про співробітників;
  • інформаційна відкритість компанії та інше.

Тож рейтинг з 50 найкращих роботодавців буде дуже корисний і представникам українського бізнесу, і людям, які планують змінити роботу або вже знаходяться в пошуку.

А якщо вам до рук ще не потрапив свіжий номер Forbes, Work.ua допоможе. Наші автори зібрали самі вершки рейтингу роботодавців і в цій статті розкажуть про 5 компаній, які його очолили.

JTI

JTI Україна, яка входить до міжнародної групи компаній Japan Tobacco International, посіла в рейтингу Forbes перше місце.

92% співробітників, які заповнили анкету про задоволеність роботою в компанії, підтвердили, що готові рекомендувати цього роботодавця своїм друзям.

Компанія дбає про персонал, надаючи йому не тільки відшкодування витрат на заняття спортом, повністю оплачувані відпустку та лікарняний, але і з 2021 року пропонуючи молодим батькам 20 тижнів (!) оплачуваної відпустки після народження дитини.

Середня зарплата співробітника JTI Україна у 2019 році склала 32 182 гривні.

Зараз на Work.ua розміщено 5 вакансій в JTI — співробітників шукають у Києві та Кременчуці.

«Київстар»

Другий рядок рейтингу посідає українська телекомунікаційна компанія «Київстар», штат якої на цей час становить майже 4 000 осіб.

Компанія обіцяє новим співробітникам привабливий соцпакет, до якого входить медстраховка, можливість професійного та особистісного зростання (тренінги та курси), бонуси за хорошу роботу, програми адаптації новачків.

Співробітники «Київстар» під час опитування поділилися, що компанія «постійно вчиться і вчить».

Середня зарплата співробітника у 2020 році склала 30 800 гривень.

Зараз «Київстар» шукає на Work.ua 24 фахівців для роботи в різних містах України.

ProCredit Bank

На третій сходинці рейтингу опинився ProCredit Bank — комерційний банк, що є частиною міжнародної групи ProCredit зі штаб-квартирою в Німеччині. Ця обставина відчутно впливає на внутрішню культуру компанії, а також на можливості, які відкриваються перед новими співробітниками.

«Кожен новий співробітник спочатку вчиться в Сербії чи Болгарії разом з вихідцями з інших 15 країн, де представлена ​​група ProCredit. Крім банківської справи, новобранці вивчають етику і мистецтво переговорів. Співробітники, які відпрацювали 12 місяців, кілька тижнів на рік підвищують кваліфікацію в Німеччині», — розповідають про компанію на сторінках Forbes.

Також працівникам пропонують привабливий соцпакет з медстраховкою і безкоштовне вивчення англійської.

Шукачам, які зацікавилися роботою в ProCredit Bank, слід бути готовими до високої конкуренції: керівник HR-напряму банку Олександр Повшедний поділився, що на одну вакансію компанія отримує в середньому 66 відгуків.

Середня зарплата співробітника у 2019 році склала 36 706 гривень.

Зараз на сайті Work.ua можна знайти 12 вакансій від ProCredit Bank.

Kernel

Kernel — це велика агропромислова компанія зі штатом у 12 500 співробітників. Підприємство спеціалізується на виробництві та продажу соняшникової олії, володіє найбільшим в Україні земельним банком — 514 000 гектарів.

У Kernel вважають за ліпше вирощувати керівний склад всередині компанії, а не наймати менеджерів зі сторони. 60% керівників — співробітники, які виросли в Kernel, ділиться компанія на сторінках Forbes. Тож, якщо ви шукач з кар’єрними амбіціями, ця компанія може вам підійти.

Також в Kernel є внутрішня програма навчання співробітників, роботодавець оплачує керівникам відділів бізнес-курси MBA.

Середня зарплата співробітника у 2019 році склала 7 908 гривень.

На момент публікації цієї статті на нашому сайті розміщено 8 вакансій від компанії Kernel.

Intellias

П’ята сходинка рейтингу дісталася великій українській IT-компанії Intellias. У неї є 6 офісів в різних містах України, штат — 1 500 співробітників.

Ті, хто працює в Intellias, можуть похвалитися привабливим соцпакетом, до якого входить медичне страхування, абонемент до спортзали, дитячі кімнати й навіть перукарні в офісі. А ще в компанії є система мотивації співробітників — за досягнення видають внутрішню валюту під назвою «смарт», на яку можна придбати різні корисні речі. Є клуби за інтересами й навіть власний кібертурнір.

Середню зарплату співробітника компанія не розголошує.

На цей момент Intellias розмістила на Work.ua 14 вакансій айтішників, рекрутерів, маркетологів і продажників.


Ось така п’ятірка очолила рейтинг журналу Forbes. Але зовсім трохи від них відстали такі роботодавці, як Vodafone, DataArt, Philip Morris, N-iX, «Фармак», SoftServe, Metro Cash and Carry. Більше про роботу в цих та інших компаніях можна дізнатися на їхніх сторінках на Work.ua, скориставшись пошуком за компаніями.

Читайте також