«Забудьте все, чому вас навчали в університеті», — знайома фраза? Напевно, багато хто з вас її чув. А хтось навіть і промовляв. Чому ж вона така актуальна? Тому що інколи між тим, чому навчають у вишах, і реальним життям — ціла прірва. А нинішня швидкість змін тільки розширює її. Поки студент закінчить університет, те, чому його вчили на першому-другому курсі, може стати неактуальним.

Work.ua дослідив досвід розв’язання цієї проблеми та натрапив на цікаву форму організації навчального процесу — дуальну. Ділимося з вами основними тезами з теми дуальної освіти.

Що це таке

Дуальна освіта — це такий вид навчання, коли студенти отримують теоретичні знання у навчальних закладах, а практичні навички — на підприємствах / в організаціях.

На перший погляд, це схоже на всім нам знайому виробничу практику. Але це тільки на перший погляд.

У чому суть

У випадку з дуальним навчанням роботодавець укладає тристоронню угоду зі студентом та вишем, бере участь у розробці навчальних програм, відбирає студентів та забезпечує їм оплачувану практику не один-два рази на рік, а на постійній основі. По суті, навчаючись, студенти працюють у компанії неповний час. При цьому співвідношення теоретичних занять до практичних може бути 30/70 або навіть 20/80.

Які плюси для роботодавців і студентів

У результаті роботодавці відбирають та адаптують своїх майбутніх співробітників ще зі студентських лав, а також забезпечують себе персоналом, максимально підготовленим до роботи у реальних умовах. А студенти отримують досвід роботи паралельно з навчанням і не турбуються з приводу того, куди їм йти після отримання диплому.

Організація дуальної форми професійної освіти в Україні описана у відповідному Положенні Міністерства освіти.

Читайте також