Інтергал
Вакансия от 17.02.2017

Менеджер по подбору персонала

Компания:
Інтергал   
Город:
Киев
Вид занятости:
полная занятость
Требования:
Опыт работы от 1 года, высшее образование

Описание вакансии

Требования:

  • Возраст: 23−30 лет.
  • Образование: Полное высшее (психология, менеджмент).
  • Опыт работы: от 1 года в рекрутинге.
  • Сфера деятельности: строительство, инвестиционно-девелоперский бизнес, проектная компания.
  • Навыки работы с компьютером: Опытный пользователь- Microsoft Office (Word, Excel).

Личные качества:

  • Инициативность;
  • Отличные коммуникационные способности;
  • Ориентация на результат;
  • «Человек-достигатор»;
  • Презентабельная внешность.
  • Проактивность;

Обязанности:

  • работа с руководителями отделов по выяснению потребности в персонале;
  • подготовка внешнего кадрового резерва по персоналу;
  • съём заявок на подбор персонала;
  • поиск персонала (пассивный, активный);
  • отбор персонала;
  • мониторинг зарплат и компенсационных пакетов на рынке;
  • организация выхода нового сотрудника на работу (оформление, подготовка рабочего места, согласование условий для нового сотрудника и пр. по программе Подбора персонала);
  • организация и сопровождение по программе Адаптации для нового сотрудника;
  • ведение базы кандидатов (электронном и бумажном виде);
  • участие в программе по формированию кадрового резерва;
  • участие в организации, подготовке и проведении обучения персонала;
  • работа со служебными записками и внутренней документацией;
  • отчётность по персоналу;
  • внутренние исследования по персоналу;
  • участие во внедрении новых бизнес-процессов в сфере HR.

Условия работы:

  • Место работы: ул. Анри Барбюса (метро Дворец Украины).
  • График работы: 5-дневная рабочая неделя, Пн.-пт. 9.00−19.00.
  • Достойная зарплата.
  • Хороший коллектив профессионалов.
  • Интересные задачи.
Отправить резюме

Похожие вакансии

Все похожие вакансии


Понравилась вакансия?

Каждый день мы можем присылать вам похожие вакансии по эл. почте