Газорозподільні мережі України, ТОВ (Львівська філія)

Фахівець з навчання та розвитку персоналу

  • Сучасне обладнання
  • Спілкуємося лише українською
  • Соціальні гарантії
  • Є укриття
  • Безперебійний інтернет
  • Електронезалежність

Про вакансію

Про компанію:

ТОВ «Газорозподільні мережі України» Львівська філія займається розподілом доставкою природного газу на території Львівської області та є частиною групи Регіональних газових компаній.

Це одне з найбільших вітчизняних підприємств, яке щороку транспортує приблизно 1,5 мільярдів кубометрів природного газу до споживачів.

З нами працюють понад 3600 спеціалістів. Команда Газмережі це потужний колектив, який вдало поєднує професійність, досвід, традиції та інновації.

Обов’язки:

  • Аналізувати потребу у навчанні співробітників
  • Брати участь у формуванні стратегії навчання та розвитку персоналу
  • Формувати річний план та бюджет навчання персоналу
  • Шукати та вести переговори з зовнішніми провайдерами навчальних послуг та організовувати співпрацю з ними (погодження договорів та організація оплати рахунків)
  • Організовувати процес навчання (формування груп, інформування працівників)
  • Проводити Welcomе тренінги
  • Розробляти та проводити тренінги в компанії
  • Формувати звіт керівництву

Вимоги:

  • Вища освіта
  • Результативність
  • Досвід роботи та бажання навчатись та розвиватись
  • Вільне володіння ПК

Умови роботи:

  • Офіційне працевлаштування
  • Графік роботи: Пн — Чт: з 08:00 — по 17:15 год. Пт: з 08:00 — 16:00 год. Обід з 12:00 — по 13:00 год. Сб — Нд — вихідний

Ми гарантуємо:

  • Роботу в стабільній компанії
  • Можливість кар'єрного росту
  • Повний соціальний пакет
  • Щорічний відновлювальний відпочинок
  • Безкоштовне професійне навчання та розвиток

Підприємство знаходиться за адресою: м. Львів вул. Золота 42

Детальна інформація за номером телефону:

Ірина

Надсилаючи нам своє резюме (персональні дані), Ви висловлюєте свою згоду на обробку інформації, згідно чинного законодавства України про персональні дані.

Резюме кандидатів розглядаються протягом 5 календарних днів. У випадку позитивної відповіді з Вами зв’яжуться працівники управління персоналу.


Ключові вимоги і навички

  • Досвід роботи від 1 року.
  • Вища освіта.
  • Знання законодавства України
  • Управління персоналом
  • Ведення переговорів
  • Навчання персоналу
  • Уміння аналізувати
  • Користувач ПК
  • Формування стратегії розвитку
  • Бажання вчитися і розвиватися
  • Позитивне мислення
  • Професіоналізм
Показати всі навичкиЗгорнути навички
Нове

Задайте питання в месенджері

Питайте про графік роботи, обов'язки, структуру зарплати тощо.

Ви можете дізнатися подробиці про графік роботи, обов'язки, структуру зарплати тощо або задати своє питання.

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат