Керівник відділу маркетингу (FMCG)

Концерн Хлібпром — амбітна компанія з понад 20-річним досвідом у сфері харчового виробництва повного циклу. В компанії побудовані всі етапи, від розробки продукту до виробництва та дистрибуції.

Сьогодні Хлібпром — це 6 торгових марок (Agrola, Вінниця Хліб, Любляна, 2Go, Bandinelli, Harmony Sentivi), 5 виробничих майданчиків і присутність у кількох країнах.

Компанія активно розширює географію, масштабує бренди та реалізує амбітні плани розвитку.

Запрошуємо вас розглянути вакансіюКерівника відділу маркетингу FMCG

Основні обов’язки:

• Участь у створенні стратегії продуктів та брендів в категорії хлібобулочних виробів
• Аналіз ринку та зовнішнього середовища і генерування необхідних змін в продуктовій стратегії Товариства
• Управління економічними показниками категорії (маржинальність, рентабельність, доля ринка, репутаційні ознаки продукта)
• Участь у трейд-маркетингових проектах для успішного просування запроваджених продуктів на ринок, широкого ознайомлення Споживача з пропонованим продуктом
• Розробка стратегії підвищення лояльності Споживача до запропонованого продукту через комунікаційні, рекламні та інші доцільні проекти
• Тісна співпраця з напрямком продажів, контроль показників продажів ввірених продуктів, швидке реагування на проблемні ситуації, спонукання та ініціації додаткових шляхів та методів продажів
• Формування команди сильних фахівців по ввіреному напрямку, підготовка кадрового резерву на свою посаду та особистий професійний розвиток в напрямку маркетингу

Що для нас важливо:

• Вища освіта;
• Досвід роботи на аналогічній посаді;
• Знання в області маркетингу, трейд-маркетингу, економіки підприємства;
• Аналітичний склад розуму, прагнення до саморозвитку, хороші комунікативні навики.

Чому обирають нас:

• Офіційне працевлаштування з першого дня;
• Стабільна виплата заробітної плати, вчасно, без затримок;
• Медичне страхування — турбуємось про здоров’я команди;
• Корпоративне навчання, розвиток за рахунок компанії.
• Кар'єрне зростання всередині — переважно своїх керівників ми вирощуємо самостійно.

Якщо ви прагнете розвиватись разом з нами, цінуєте надійність, стабільність і справжні цінності, надішліть нам своє резюме, і ми зв’яжемося з вами протягом 2 робочих днів.