• Зараз переглядає 1 шукач
Kapitel

Керівник відділу продажу

  • Відповідальність
  • Активність
  • Побудова відділу продажу
  • Аналіз продажу
  • Продаж B2B
  • Продаж B2C
  • Продаж
  • Лідерство
  • Управління командою
  • Орієнтація на результат
  • Стратегічне мислення
  • Управління продажем
  • Продаж нерухомості
  • Розвиток продажу
  • Розробка стратегії продажу
  • Системне мислення
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Head of Sales | Керівник відділу продажів

Капітель — компанія повного циклу у сфері ремонту, яка супроводжує клієнта на всіх етапах: від першого звернення до передачі ключів після завершення робіт.

Ми активно масштабуємося — обсяг наших проєктів щороку зростає у 1,5−2 рази. Саме тому шукаємо Head of Sales, який допоможе розвивати комерційний напрям, масштабувати результати команди та будувати ефективну систему продажів.

З нами Ви зможете:

  • Впливати на стратегію розвитку продажів в компанії.
  • Будувати та вдосконалювати бізнес-процеси підрозділу.
  • Працювати з амбітними цілями та масштабними проєктами.
  • Тестувати нові підходи та впроваджувати зміни.
  • Тісно співпрацювати з керівництвом компанії та брати участь у розвитку бізнесу.

Основні завдання

  • Формування та реалізація стратегії продажів у B2B та B2C сегментах.
  • Управління командою продажів: постановка цілей, KPI, розвиток та мотивація менеджерів.
  • Аналіз ефективності продажів і контроль ключових показників.
  • Оптимізація процесів та побудова ефективної системи продажів.
  • Пошук нових можливостей для розвитку комерційного напряму.

Ми очікуємо

  • Досвід управління командою продажів від 5 років у структурованих компаніях (B2B та/або B2C).
  • Практичний досвід побудови та вдосконалення процесів продажів, управління KPI та аналітикою.
  • Бажаний досвід у сфері будівництва, ремонту або продажу нерухомості, зокрема в продажах об'єктів на етапі будівництва (з нульового циклу).
  • Лідерські якості, стратегічне мислення, системний підхід та орієнтація на результат.
  • Готовність брати відповідальність, приймати рішення та вести команду до досягнення амбітних цілей.

Ми пропонуємо

  • Конкурентну винагороду
  • Бенефіти
  • Роботу в компанії з ціннісною культурою: свобода, довіра та відповідальність.
  • Реальний вплив на розвиток українського бренду та комерційної функції бізнесу.
  • Можливості професійного та кар'єрного зростання.
  • Роботу в команді, яка активно масштабується та розвивається.

Якщо вам близький підхід «не просто продавати, а будувати сильну систему продажів» — будемо раді знайомству!

Телефонуйте — Христина

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат