• Зараз переглядає 1 шукач
Міліг, ТОВ

Хедхантер

  • Організованість
  • Комунікабельність
  • Ведення переговорів
  • Робота з базою даних
  • Аналіз ринку
  • Робота з великим обсягом інформації
  • Формування кадрового резерву
  • Сорсинг
  • Оцінка кандидатів
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Опис вакансії

Компанія ТОВ «Міліг» проводить пошук на вакансію Хедхантера

Обов’язки:

  • Ініціювання контакту із кандидатами, які не планували змінювати роботу;
  • Нестандартний пошук кандидатів — використання LinkedIn, професійні спільноти, рекомендації, бази даних, конференції та інші джерела;
  • Аналіз ринку праці — вивчати або знати, де працюють потрібні спеціалісти, які компанії є конкурентами та який рівень зарплат;
  • Налаштовувати перший контакт із кандидатами;
  • Оцінка кандидатів — проведення первинних інтерв'ю;
  • Участь у переговорах;
  • Формування кадрового резерву;
  • Дотримання конфіденційності.

Вимоги:

  • Сильні комунікативні навички;
  • Уміння вести переговори;
  • Навички пошуку інформації (sourcing);
  • Розуміння ринку праці виробничої сфери;
  • Наявність пулу кандидатів буде плюсом;
  • Розуміння у дефіцитних або топових позиціях;
  • Уміння працювати з пасивними кандидатами;
  • Організованість і вміння працювати з великою кількістю інформації.

Ми пропонуємо

  • Офіційне працевлаштування;
  • Офційну «білу» заробітну плату + KPI;
  • Графік роботи: пн-пт;
  • Безкоштовні комплексні обіди;
  • Офіс біля метро;
  • Професійний розвиток і підвищення кваліфікації;
  • Дружній колектив та комфортні умови праці.

Якщо ви маєте відповідний досвід і бажання стати частиною нашої команди, чекаємо на ваше резюме!

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат