Спеціаліст з кадрів

ТОВ «АВТОСАМІТ УКРАВТО» — офіційний дилер Toyota в Україні, запрошує до своєї команди спеціаліста з кадрів.

Ми шукаємо відповідального та комунікабельного спеціаліста з кадрів, який поєднає класичні кадрові функції з активною співпрацею з навчальними закладами та розвитком напрямку залучення молодих спеціалістів.

Основні обов’язки:

Співпраця з навчальними закладами:

• пошук та встановлення контактів із закладами вищої та фахової передвищої освіти, коледжами, професійними навчальними закладами;
• налагодження та підтримка довгострокової співпраці з навчальними закладами;
• комунікація з деканатами, кафедрами, центрами кар'єри та відповідальними особами за практику і працевлаштування студентів;
• організація та супровід проходження студентами виробничої, навчальної та переддипломної практики;
• формування бази потенційних кандидатів серед студентів та випускників;
• участь у ярмарках вакансій, днях кар'єри, презентаціях компанії у навчальних закладах;
• організація зустрічей, презентацій та інших заходів для залучення молодих спеціалістів.
• пошук і залучення студентів на практику і подальше працевлаштування;
• супровід студентів від моменту першого контакту до проходження практики та можливого працевлаштування; взаємодія з керівниками підрозділів щодо потреби у молодих спеціалістах;

Кадрове адміністрування:

• допомога у веденні кадрового діловодства (прийом, переведення, звільнення, відпустки);
• ведення та актуалізація особових справ, кадрових документів;
• контроль за своєчасністю оформлення кадрових процедур;
• ведення та актуалізація кадрової інформації в облікових системах;
• якщо у Вас не було досвіду ведення кадрового діловодства, ми готові навчати.

Залучення студентів та молодих спеціалістів:

• пошук і залучення студентів на практику, стажування та подальше працевлаштування;
• проведення первинних співбесід зі студентами та кандидатами без досвіду роботи;
• формування кадрового резерву з перспективних студентів та випускників;
• супровід студентів від моменту першого контакту до проходження практики та можливого працевлаштування;
• взаємодія з керівниками підрозділів щодо потреби у молодих спеціалістах;
• участь у розробці та реалізації програм стажування для студентів.

Наш кандидат:

• має досвід роботи у сфері кадрового адміністрування / HR від 1 року;
• знає основи трудового законодавства та кадрового діловодства;
• має розвинені комунікативні та організаційні навички;
• готовий активно комунікувати з навчальними закладами та студентами;
• відповідальний, уважний до деталей, системний та ініціативний;
• буде перевагою досвід рекрутингу, роботи зі студентами або співпраці з навчальними закладами.

Ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування, всі соціальні гарантії згідно із законодавством;
• комфортний офіс з укриттям, розташований за адресою: м. Київ, вул. Харківське шосе, 179;
• графік роботи з понеділка по п’ятницю з 9−00 до 18−00;
• стабільну заробітну плату (рівень заробітної плати обговорюємо на співбесіді в залежності від досвіду і очікувань кандидата);
• можливість розвиватися у напрямках HR, рекрутингу та кадрового адміністрування;
• перспективу професійного та кар'єрного розвитку.

Якщо вам цікаво не лише вести кадрову документацію, а й формувати майбутній кадровий резерв компанії та працювати з молодими талантами — будемо раді познайомитися!