Team Lead of Recruitment в міжнародний Call Center

  • 35 000 – 47 000 грн ·Після всіх відрахувань
  • Партнер спейс, ТОВ
    • Дистанційна робота
    • Повна зайнятість·Стандартний графік: 5/2

    Про вакансію

    Привіт!

    Ми — міжнародна аутсорсингова компанія, яка успішно працює вже понад 13 років. Щороку ми ростемо, відкриваємо нові ринки та розширюємо нашу команду професіоналів!

    Сьогодні ми співпрацюємо з клієнтами з 17+ країн Європи, а також з Азії, Латинської Америки, Африки та Близького Сходу.

    Зараз ми в пошуку амбітного Team Lead of Recruitment — людини, яка допоможе нам будувати сильну команду й виведе рекрутинг на новий рівень.

    Основні задачі:

    • Підтримка рекрутерів у вирішенні складних завдань та підборі персоналу.
    • Структуроване мислення та прийняття стратегічних рішень на основі аналітики.
    • Розробка інноваційних рішень для автоматизації рекрутингових процесів.
    • Навчання та розвиток команди, надання конструктивного зворотного зв’язку.
    • Розробка планів розвитку співробітників.
    • Активна участь у підборі на ключові позиції компанії.

    Вимоги

    • Досвід у ролі Team Lead of Recruitment від 1 року або досвід масового підбору від 3 років.
    • Розуміння специфіки роботи call-центру та особливостей масового рекрутингу.
    • Досвід побудови ефективних рекрутингових процесів.
    • Вміння приймати рішення, системно мислити, мотивувати команду та досягати результатів.

    Ми пропонуємо:

    • Конкурентна заробітна плата: ставка + премії за результати.
    • Міжнародні проєкти — можливість розвитку на глобальному рівні.
    • 18 робочих днів оплачуваної відпустки.
    • Корпоративи, тімбілдинги, конкурси та командний дух.
    • Розвиток: тренінги, курси, індивідуальні плани розвитку з HRD.
    • Офіційне оформлення та стабільність.
    • Графік роботи: пн-пт, 9:00 — 18:00.
    • Формат роботи: 100% віддалено.

    Хочеш стати частиною нашої команди? Надсилай своє резюме — ми чекаємо саме на тебе!


    Ключові вимоги і навички

    • Досвід роботи від 1 року.
    • Активність
    • Підбір персоналу
    • Стратегічне мислення
    • Масовий рекрутинг
    • Управління командою
    • Навчання команди
    Показати всі навичкиЗгорнути навички

    Схожі вакансії

    Усі схожі вакансії

    Статистика зарплат