13 серпня 2020
6820
Начальство, колектив або понаднормові: що найбільше дратує українців на роботі
Виявилося, що повністю задоволених роботою лише 8%. Інших виводить з рівноваги багато чого: від некомпетентного керівника до тривалих нарад.
Більшість респондентів зізналися, що найбільш дратівливим чинником для них є керівник, якого вони вважають некомпетентним, — так відповіли 23%. Друге місце розділили між собою додаткові навантаження, понаднормові години (20%) та нервова атмосфера в колективі (теж 20%).
З низьким рівнем культури та вихованням колег складно миритися 12% українців. Необґрунтована критика обурює 10% респондентів, а 2% зізналися, що насилу переносять наради та збори. Ще 5% дратує щось інше.
Опитування проводилося в серпні 2020. У ньому взяли участь 6415 осіб.
22 коментарі
Щоб залишити коментар, потрібно увійти.
Игорь Кондращенко 19.08.2020, 00:23
Виталий Кириленко 19.08.2020, 13:22
Анастасия Ожелевская 19.08.2020, 13:47
Виталий Кириленко 19.08.2020, 14:15
Игорь Кондращенко 19.08.2020, 16:12
Виталий Кириленко 19.08.2020, 17:38
Анастасия Ожелевская 20.08.2020, 14:22
Захарій Лєпей 19.08.2020, 18:33
Игорь Кондращенко 19.08.2020, 16:11
Александр Степанченко 22.08.2020, 12:21
Андрей Журавель 19.08.2020, 18:12
Максим Кривонос 19.08.2020, 18:19
Светлана Кравчук 19.08.2020, 18:56
Виталий Кириленко 19.08.2020, 19:03
Олександр Бойко 19.08.2020, 18:41
Светлана Бондарь 19.08.2020, 19:00
Анна Ціра 19.08.2020, 19:37
Павел Дизель 19.08.2020, 20:02
Цепляет тот фак что кидают по зп.
И всякие барбадосы хотят отношения РАБ _ ГОСПОДИН
Где понятное дело рабом я не хочу быть еще и забитым .
Но увы это новое **хорошее** время для работодателей украины)
Твори что хочешь называеться)
Максим Кривонос 19.08.2020, 20:12
Наталія Скібіцька 20.08.2020, 08:51
а какая атмосфера в подобных коллективах непередаваемая!
таинственного зверя под названием "нормальный работодатель" давно пора заносить в Красную книгу.
Виталий Кириленко 20.08.2020, 09:54
Евгений Бойко 23.08.2020, 10:45
ещё с собеседования обмануть по графику и условиям работы, и самое главное - обмануть по ЗП.
рекрутеры всегда, то есть 100% рекрутеров не знают специфику работы на вакансии, куда вербуют. более того, они не знают ни условий работы на ней, ни уровня зп. и поэтому на вопросы о ЗП тупо врут.
это норма.