44% українських компаній відзначатимуть «свято весни й краси»: опитування Work.ua

Напередодні Міжнародного дня боротьби за права жінок і міжнародний мир — а саме таку офіційну назву має «8 березня» — Work.ua провів опитування серед шукачів і роботодавців. Як вони сприймають цей день: «свято весни й краси» чи нагадування про гендерні стереотипи?

Розмір компанії не впливає на ставлення до 8 березня

Work.ua запитав у роботодавців, чи заплановані в компанії якісь заходи чи ініціативи на честь свята. Майже половина респондентів зазначили, що відзначатимуть цей день у контексті «свята весни й краси».

Опитування проводилося в березні 2025 року. У ньому взяли участь 411 роботодавців.

Цікаво, що прямої кореляції між розміром компанії та їхніми відповідями немає.

Вік і стать прямо впливають на ставлення до 8 березня

Work.ua також провів опитування серед шукачів і дізнався, як вони ставляться до цього свята та чого очікують від компаній у цей день.

Ми проаналізували, як на ці запитання відповідали чоловіки та жінки. Бачимо, що серед жінок переважає ставлення до 8 березня як до «свята весни й краси». Але частка тих, хто розглядає цей день як складову боротьби за права жінок, чимала — 30%.

При цьому жінки майже ніколи не асоціюють 8 березня з радянським минулим. До речі, цей стереотип ми розвінчували минулого року.

Опитування проводилося в березні 2025 року. У ньому взяли участь 1 007 шукачів.

Ставлення до 8 березня напряму залежить від віку. Майже половина (48%) опитаних у віці до 24 років вибрали варіант «Міжнародний день боротьби за права жінок, зокрема й у сфері праці». Тоді як серед респондентів 45+ таких лише 12%. У цій же групі найчастіше вибирали відповідь «Пережиток радянського минулого» (13%).

Рівні можливості та додатковий вихідний: чого хочуть жінки

Як ми вже згадували вище, 44% компаній проведуть 8 березня в контексті «свята весни й краси». А чого, власне, хочуть працівники й працівниці?

Опитування проводилося в березні 2025 року. У ньому взяли участь 726 шукачів.

Відповіді респондентів на це запитання також напряму залежать від їхнього віку: що молодші опитані, то частіше вони вибирали варіант «Рівні можливості для жінок і чоловіків». Таку відповідь вибрали 29% опитаних віком до 24 років проти 8% віком понад 45 років.

Нагадаємо, минулого року Work.ua розповідав, як відзначити 8 березня в колективі, щоб не зібрати стереотипне бінго з весни, краси й тюльпанів.