• Файл

Особисті дані приховані

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти, але йому можна надіслати повідомлення або запропонувати вакансію.

Цей шукач вирішив приховати свої особисті дані та контакти. Ви можете зв'язатися з ним зі сторінки https://www.work.ua/resumes/20293445/

Керівник відділу продажу, заступник керівника (B2B, B2C, Wholesale)

Розглядає посади:
Керівник відділу продажу, заступник керівника (B2B, B2C, Wholesale), комерційний керівник, заступник директора, керівник філії, проектів, відділу, напрямку, керівник з розвитку, керівник відділу сервісу, керівник відділу продажу
Місто:
Львів

Контактна інформація

Шукач приховав свої особисті дані, але ви зможете надіслати йому повідомлення або запропонувати вакансію, якщо відкриєте контакти.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Завантажений файл

Версія для швидкого перегляду

Це резюме розміщено у вигляді файлу. Ця версія для швидкого перегляду може бути гіршою за оригінал резюме.

РЕЗЮМЕ
(Контактний номер тел. [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація») )

Досвід роботи:

З квітня 2024 р.: Компанія – виробник продуктів для здорового харчування

Посада: Керівник представництва компанії .
Обов’язки:
Розвиток комерційної діяльності та продажів:
• Збільшення обсягів продажу продукції на ввіреній території;
• Робота з локальним ритейлом та дистриб'юторами: проведення переговорів, укладання договорів про
співпрацю, контроль представленості асортименту на полицях супермаркетів;
• Пошук нових каналів збуту та розширення клієнтської бази;
• Аналіз ринку та активності конкурентів у регіоні.
Фінансовий та операційний контроль:
• Моніторинг своєчасності оплат від контрагентів та недопущення протермінованих платежів;
• Виконання планових показників: забезпечення виконання KPI представництва щодо прибутку, обсягів
відвантажень;
• Бюджетування: формування та контроль виконання бюджету витрат представництва.
Управління командою представництва:
• Керівництво персоналом: координація роботи торгових представників, офісного та складського персоналу;
• Підбір та адаптація: участь у наймі працівників, їхньому навчанні та мотивації;
• Контроль ефективності: оцінка роботи команди та виставлення індивідуальних планів;
Логістика та складський облік:
• Контроль залишків продукції: координація поставок продукції з головних виробничих потужностей на склади
представництва;
• Організація складської логістики: контроль забезпечення належних умов зберігання бакалійної групи товарів;
• Контроль доставки: організація безперебійної та вчасної доставки замовлень до клієнтів.
Репутація бренду та маркетинг:
• Контроль якості: взаємодія з головним офісом та власною сертифікованою лабораторією компанії у разі
виникнення претензій до якості продукції з боку покупців;
• Маркетингові заходи: організація та контроль проведення промо-акцій, дегустацій та рекламних кампаній для
популяризації здорового харчування від ТД у регіоні.

01.09.2022 р. – 01.09.2023 р. – голландська компанія ТОВ «Трау Нутришин Україна» ( Nutreco
Company) . Компанія з виробництва та дистрибуції преміксів, БМВД та готових кормів для
сільськогосподарських і домашніх тварин .

Посада: Керівник напрямку «Дистриб’юція , Україна» .

З 01.12.2012 – по серпень 2022 р. - Компанія з виробництва та дистрибуції преміксів, БМВД та
готових кормів для сільськогосподарських і домашніх тварин.

Посада: Заступник керівника відділу продажу (напрямок господарства та дилери).

Обов’язки на вище вказаних посадах:
- управління відділом продажу дистриб’юції. Побудова багатоканальної мережі дистриб'юторів по Україні
(регіональні мережі, об'єктна дистрибуція, Інтернет-продажі, B2B);

- успішний досвід побудови та розвитку відносин з клієнтами та партнерами. Ведення та супровід діючих
дилерів і клієнтів. Підтримка іміджу компанії та високого рівня обслуговування клієнтів;
- побудова сильної команди (навчання, розвиток, мотивація та оцінювання персоналу), постановка завдань
менеджерам у короткостроковій та довгостроковій перспективі, контроль за результативністю. Аналітика
та звітність результатів роботи команди;
- формування плану продажів відділу, в розрізі регіонального поділу та сезонності. Планування, організація
продажів та досягнення поставлених планових показників;
- контроль та аналіз протермінованих платежів, здійснення заходів щодо мінімізації дебіторської
заборгованості;
- визначення потенціалу/ потреби регіону та клієнтів, продаж товару, формування замовлень, домовленість
про розміщення реклами на торгових точках та інше. Підготовка комерційних пропозицій для клієнта.
Особисті продажі, участь у тендерах;
- формування штату відділу продажу, проведення співбесід, набір та навчання персоналу.
- маркетингові дослідження ринку, визначення потенціалу ринку, формування цінової та асортиментної
політики компанії. Аналіз конкуренції ;
- організація взаємодії відділу з сервісними підрозділами компанії;
- внесення пропозицій щодо покращення бізнес-процесів;
- проведення семінарів/навчання для діючих і потенційних дилерів по всій території України. Участь в
регіональних виставках (м.Київ, м.Трускавець).
- відкриття філії компанії в м. Дніпро:
- підготовка та фінансове обґрунтування бюджету філії;
- підбір та навчання персоналу;
- пошук та оренда офісного та складського приміщення;
- визначення цінової політики філії.
- Навики и досягнення:
- кар’єрний ріст в компанії (від менеджера з регіонального розвитку до заступника керівника відділу
продажу);
- залучення більше 40 дилерів, в тому числі 10 компаній з розвинутою торговою мережею ( залучення
основних ключових VIP партнерів);
- планування активностей в рамках бюджету компанії;
- робота з асортиментом, подання пропозицій щодо нових продуктів, участь в процесі створення упаковки,
брендування, корпоративного стилю та інше;
- формування цінової політики, моніторинг цін, знижки для клієнтів та інше;
- підготовка і проведення презентацій/конференцій/семінарів для дистриб’юторів;
- - формування договорів з клієнтами на спецумовах;
- впровадження та робота з CRM системою в компанії, 1с.

З 01.07.12 - 12.2012 р. - Транспортна компанія «Гюнсел».
Посада: Менеджер по роботі з ВІП клієнтами.
Обов’язки:
- активний пошук і залучення нових клієнтів - компаній, що використовують логістичні послуги на постійній
основі в межах України, проведення зустрічей/робота в телефонному режимі, робота з існуючими
компаніями;
- ведення переговорів з потенційними клієнтами та вибудовування довірливих відносин з клієнтами;
- контроль вантажоперевезень на всіх етапах роботи;
- консультація клієнтів в сфері логістики, обробка запитів і замовлень компанії, а також своєчасне
інформування клієнтів про цінову політику на вантажоперевезення;
- ведення даних в CRM, звітність ;
- ведення первинної документації в 1С (заявки, договори). - аналіз конкуренції на ринку логістичних послуг;

З 01.10. 2009 - 22.06.2012 р. - ПП « Тобі – Галнафтогаз».
Посада: Менеджер з розвитку мережі магазинів.

Обов’язки:
Оформлення і виготовлення всіх необхідних установчих документів на здійснення торгівлі в мережі
продуктових магазинів, зокрема: торгові патенти, ліцензії на право здійснення торгівлі алкогольними напоями та
тютюновими виробами, пакет документів необхідних для реєстрації касових апаратів і проведення діяльності на
них відповідно до Законодавства України та інші нормативні документи передбачені законодавством.
Контроль за дотриманням співробітниками ТТ касової дисципліни та законодавства України для
підприємств роздрібної торгівлі.
Співпраця з податковою інспекцією та іншими державними установами по виготовленню установчих
документів.
Ведення реєстру документів по торговим точках.
Досягнення:
Відкриття нових торгових точок «з нуля», оформлення всіх установчих документів, перевід фірм з однієї
форми власності на іншу (з ВАТ на ПАТ), закриття фірм і магазинів. Вчасне оформлення ліцензій, патентів,
документів на касові апарати і т.д. для торгових точок. Робота з договорами оренди, суборенди.

З 01.11.2008 - 01.09.2009р. -ЗАТ «Львівський автобусний завод».

Посада: Асистент голови спостережної ради.

З 01.10.2007 - 01.11.2008 р. - ЗАТ “Альфа-Банк”.

Посада: Спеціаліст інформаційно-консультаційного центру.

З 01.01.2006 - 01.06.2007р. - готель “Престиж”.

Посада: Адміністратор.

Освіта
2004-2007 р. – Національний університет «Львівська політехніка», спеціальність «Фінанси».
2001-2004р.– Калуський хіміко-технологічний технікум, спеціальність «Фінанси». (Диплом з відзнакою).

Додаткова освіта
Тренінги, курси:
- 2026 р. – школа доказового маркетингу «Руууш», проходження курсу підвищення кваліфікації.
Тема курсу – Фреймворкс комунікації. Стратегія: від концепцій до вимірюваних результатів.
- 2022р. – школа «Green Forest» , вивчення англійської мови;
- 2013 – 2023 р.р. - квартальні щорічні тренінги з продажу в компанії;
- 2012р. – International House Lviv , вивчення англійської мови;
- 2008р. – Тренінг « Активні продажі» , «Психологія поведінки клієнтів» в ЗАТ «Альфа-Банк»;
Основні якості
- досвід роботи керівником представництва компанії від 2-х років;
- досвід роботи керівником (В2В продаж) від 7 років;
- успішний досвід побудови та розвитку відносин з клієнтами та партнерами;
- управлінський талант, вміння працювати з людьми і вести команду за собою.

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: