Контактна інформація

Шукач вказав телефон та ел. пошту.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/5068710/

Досвід роботи

Економіст

з 08.2025 по нині (5 місяців)
виробниче підприємство, ТОВ, Полтава (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Менеджер з продажу

з 03.2020 по 04.2025 (5 років 2 місяці)
Финансовая компания, Полтава (Фінанси, банки, страхування)

•пошук, залучення клиєнтів (успішне виконання планів за напрямками);
•складання, фінмоніторинг, отримання пакету документів в юридичну справу договору, підписання договорів з клієнтами, занесення в галузеві програми, супровід з урахуванням змін в процесі надання послуг і потреб клієнта;
• формування та ведення юридичних справ договорів;
•робота з мережею співробітників з метою збільшення обсягів продажів;
•аналітичний анализ результатів роботи, звіти;

HR-менеджер

з 09.2017 по 09.2019 (2 роки)
АТ "Полтавський турбомеханічний завод", Полтава (Машинобудування)

Штат підприємства: 1000 чол.
• пошук, підбір, оцінка персоналу (робочі, ІТП, керівники, топ-менеджмент), в т.ч. вузької кваліфікації і спеціальностей;
робота з сайтами вакансій, участь в ярмарках вакансій, в соцмережах - адміністратор групи; співробітництво з навчальними закладами різного рівня, центрами зайнятості, розміщення об'яв, розповсюдження листівок, і т.п.
• проведення первинних співбесід;
• организація співбесід з керівниками підрозділів;
• підготовка документів до прийому співробітника, згідно регламенту;
• адаптація персоналу;
• навчання персоналу робітничим професіям і з охорони праці,
• підвищення кваліфікації як робітників, так і ІТП,
• кадрового адміністрування (прийом, перевод, звільнення працівників в 1С8.3 УПП);
• формуванню кадрової документації,
• розробки систем мотивації

Досягнення
• Успішний досвід підбору і закриття більш 30 вакансій на місяць.
• Завдяки успішній адаптації і навчанняю робітничим професіям ( в т. ч. суміжним професіям) підприємство забезпечується. кваліфікованими кадрами дефіцитних професій (5-10 ученів в місяць)
• Результативні презентації підприємства, участь в ярмарках вакансій, що забезпечило приток шукачів роботи.
• Наработанний управлінський досвід на посаді керівника финансової служби, головного бухгалтера (яку обіймала больше 20 років), інспектора відділу кадрів, дав мені свободу в рішенні нестандартных задач.

Кадровик

з 10.2015 по 12.2016 (1 рік 3 місяці)
Полтавський навчально-курсовий комбінат агропромислового комплексу, Полтава (Освіта, наука)

• Оперативний підбір персоналу для навчального комбінату.
• Кадрове адміністрування, різні графіки вихода на роботу, облік робочого часу - ведення і контроль. (робота в 1С 7.7).
Досягнення: организація робіт з підбору і кадровому обліку персоналу, веденню кадровой документації. Успішний довід підбору персоналу.

Кадровик

з 04.2009 по 05.2013 (4 роки 2 місяці)
ООО "Смарт.Сервис", Полтава (Маркетинг, реклама, PR)

• підбір персоналу для нашого підприємства, яке відкрило ще діяльність з переробки відходів.
• облік робочого часу, кадрове адміністрування і облік (в 1С8.2).

Кадровик

з 04.2009 по 09.2013 (4 роки 6 місяців)
Кафе "Старт", Полтава (Готельно-ресторанний бізнес)

• кадрове адміністрування, кадровий облік співробітників кафе, як за основним місцем роботи, так і договорами суміщення і ЦПХ

Освіта

Полтавський кооперативний інститут

Економіка торгівлі, Полтава
Вища, з 1978 по 1982 (4 роки)

Економіст-організатор торгових процесів

Знання і навички

• Підбір керівного персоналу
• Ініціативність
• Комунікабельність
• Здатність до навчання
• Ведення документації
• Управління магазином
• Інвентаризація

Знання мов

• Англійська — початковий
• Українська — вільно

Рекомендації

Кошарна Людмила Миколаївна

Кошарна Людмила Миколаївна

Начальник відділу кадрів, Полтавський турбомеханічний завод

Додаткова інформація

Всю трудову діяльність працювала безперервно на таких посадах:
- головний бухгалтер;
- HR - менеджер;
- інспектор з кадрів;
- ФОП, власний магазин
та інше
тел. [відкрити контакти](див. вище в блоці «контактна інформація»)