И советы, как противостоять этим отговоркам, чтобы взять жизнь в свои руки.

Хорошо зарабатывать и работать в дружном коллективе под руководством грамотного шефа хотят все. Но менять привычную действительность на манящую неизвестность готовы немногие.

Work.ua рассказывает о самых распространенных отговорках, которые стоят на пути у смены карьеры.

1. Меня все равно не возьмут

Действительно, зачем пробовать, если все равно не получится? Именно так рассуждают те, кто боится что-либо менять. Если вы хотите уйти на новую работу, но ищите отговорки, чтобы этого не делать, выбирайте хотя бы те, которые точно нельзя опровергнуть.

2. У меня нет опыта

Причина, если честно, так себе. Потому что опыт не берется сам по себе, его нужно получать. Решили сменить направление деятельности? Начните с малого — устройтесь помощником или стажером, а там, глядишь, и опыта наберетесь, достаточного для работы на более высокой должности.

3. Я не знаю, как написать резюме

Серьезно? Да только на Work.ua есть масса советов о том, как составить хорошее резюме. Воспользуйтесь ими, чтобы начать поиски работы вашей мечты.

4. Я боюсь перемен

Да все их боятся! Но именно выход из зоны комфорта открывает перед нами новые горизонты. Страшно что-то изменить? Используйте этот страх для собственной эффективности! Решитесь наконец отправить резюме на понравившуюся вакансию, покажите своему страху, кто тут главный.

5. Родные меня не поддержат

Что ж, в жизни не всегда все складывается гладко. Конечно, с поддержкой можно и горы сдвинуть, но ее отсутствие тоже можно использовать на пользу. Действуйте вопреки всему, сила сопротивления — та еще сила!

6. Хорошей работы нет!

Нет, говорите? А как насчет всех этих десятков тысяч предложений на нашем сайте? Да и неужели в вашем окружении нет хотя бы одного знакомого, на работе у которого не хватает персонала? Ищите везде! В газетах, на сайтах, среди знакомых и в соцсетях. Найти работу — задача выполнимая для тех, кто действительно ее ищет.

7. Начинать с самого начала трудно

А с самого конца легко? :) Путь перемен не всегда легкий, но чем сложнее, тем интереснее, и тем ценнее полученный результат. Первый этап нужно просто пережить, а затем вы и думать забудете о сложностях новичка.

8. Возраст уже не тот

Признайтесь, сколько вам? 30, 40, 50? Мы даже не будем спорить, что с возрастом найти новую работу (хорошую новую работу) сложнее, чем сразу после выпуска из института. Но давайте будем честны, эта задача не из разряда невыполнимых. Кстати, американская летчица Маргарет Рингенберг в 72 года облетела мир. Так, между прочим.

9. Пусть другие гонятся за мечтой, я лучше тихо отсижусь за свою зарплату

Ну, тоже вариант. Вы же не пожалеете об этом на закате карьеры, правда?

10. Да мне просто ле...

Лень? Значит, скорее всего, вы просто не нашли свой стимул. Не волнуйтесь, это проходит. Особенно тогда, когда все вокруг получают повышение и карьерный рост, а вы все ленитесь. Да и на более высокооплачиваемой работе лениться все-таки веселее.

11. У меня слишком хороший коллектив

Вот это уже что-то поинтереснее. Расставаться с хорошими коллегами сложно. Но если на горизонте появились новые перспективы, стоит поставить на весы приятное общение и возможность личного роста. Никто не запрещает вам поддерживать отношения с бывшими коллегами, но сменив работу, вы сможете познакомиться еще со множеством интересных и хороших людей. Так что эта отговорка тоже не годится.

12. Меня не отпустит начальство

То, что вас ценят на работе, прекрасно. Но ведь мы все знаем, что незаменимых не бывает. Силой никто никого держать не будет. Тем более если вы скажете о своем уходе заблаговременно, а еще лучше — найдете себе замену.


Остается сказать лишь одно: не ищите отговорки, ищите возможности! Тогда жизнь непременно одарит вас приятными сюрпризами.


Читайте также



49 коментарів

Игорь Кукшин 27.02.2018, 15:40
про опыт и возраст - думаю, камень в огород работодателя, а не соискателя, если б не писали - "главбух до 30 лет", то и желание не отбивали у людей искать работу
Сергей Курта 27.02.2018, 16:43
Меня больше удивляют факты, когда ищут руководителя в должности директора филиала, или производства , при этом указывают ограничения по возрасту . Сразу складывается впечатление, о недалёкости работодателя. Опыт к руководителю не приходит с получением должности, опыт, как зрелость, нарабатывается годами !
Игорь Кукшин 27.02.2018, 17:02
так, диваки якісь: наче вони донора біологічного матеріалу шукають для оплодотворення яйцеклітин )
Александр Кобзаренко 27.02.2018, 16:52
Очень хорошая , положительная, актуальная статья ! :) Главное вовремя ! :) Очень хороший сайт !!!Ребята, спасибо Вам большое , Вы лучшие ! :)
Олександр Протченко 01.03.2018, 10:08
извините .а в чем хорошая, где вы видели отрицательные здесь статьи, что именно главное в ето ваше время, сайт и правда хорош, лутшие? а с кем сравнивали?
Валентин Бондарчук 27.02.2018, 17:44
Да, статья очень полезная, интересная и поучительная. Отговорки: я не хочу, я не могу и им подобные - не убедительны. Хотеть не вредно, вредно не хотеть. Кто хочет, тот всегда найдет.
Артём Батечко 27.02.2018, 20:07
Мало причин. Главная - как уехать с мухосранска, если у тебя тут жена и дети, а работы выше 3 тонн нет:)
Павел Тригубенко 27.02.2018, 21:02
Для начала нужно было уезжать одному из него и зарабатывать на жизнь... А не семью создавать...Я в этом плане КРАСАВЧИК
Вероніка Каурковська (Дорошенко) 21.05.2018, 06:27
Что толку в комфорте истлевшего холостяка после 40-50?
Игорь Кукшин 21.05.2018, 10:39
не сказал бы ... насчет после 40 ) даже баба в 45 - еще та ягода !
Олександр Протченко 01.03.2018, 10:10
Зачотно!
реальность!!!
Валентина Лищенко 27.02.2018, 21:22
Причем летчица 72-х лет к работе?? Она что, работает? Просто облетела Мир.. Тупо...
Богдан Медведев 28.02.2018, 11:09
Она участвовала в кругосветной гонке в качестве пилота в 72.

Кругозор иногда стоит расширять. С умом...
Юрій Шаповалов 28.02.2018, 16:03
Расшатывайте HR!!
Виктория Букатина 16.03.2018, 15:52
Точно, комментарий про летчицу больше подходит для статьи на тему: "Как возможности зависят от размера пенсии в Украине и за рубежом". У человека пенсия позволяет расширять кругозор
Галина Мялковская 27.02.2018, 21:45
Стаття супер.Головне початок.
Анатолий Шкурат 27.02.2018, 21:48
Не актуально! Смотрите на реальный мир,а не на " лётчиков в 72" - это разово. Жить в наше время предпочтительнее одним днём ,тем более в нашей стране...
Михайло Староста 27.02.2018, 22:49
А вот что делать в моей ситуации? , работа хорошая "монтажник оконных систем" , начальник как друг , зар. плата 6€ в час , коллектив супер , а вот тянет в дальнобойщики . Если мимо фура едет у меня коленки трусятся, и доки все подготовил и резюме и звонить начали с фирм , а решиться никак не могу.
Владимир Рябчинский 27.02.2018, 22:55
на 6 евро в час я бы остался. В Польше и то выходит меньше, причём свои ещё и поимеют, а отношение как к рабу
Михайло Староста 27.02.2018, 23:39
Разрываюсь, между мечтой и тем что имею сейчас
Anatolii Karanfilov 28.02.2018, 22:48
Выбирай мечту.
Ирина Юнак, Bulldog 28.02.2018, 00:12
Возможно поможет... человек счастлив в целом , а это целое состоит из частей : счастлив в семье , на работе 60-70% жизни , окружение . Но бывает и так , что мечтаешь всю жизнь , а попробовал , а это совсем не твоё ... потому может стоит и попробовать ? Взять отпуск и проехаться ...
Анатолий Безкровный 28.02.2018, 09:56
Если начальник-друг договорись,что-бы отпустил тебя на полгодика(я думаю хватит и месяца)узнаешь какой это труд,и вернись назад.
Олександр Протченко 01.03.2018, 10:15
как там масяня говорила:
когда подыхать будешь, ты что как ставил окна вспоминать будеш ?

там немножко не так но смысл тот.
Валерія Сіранчук 11.04.2018, 13:33
дальнобойщик это не так романтично как в сериале. Мой папа работал дальнобойщиком и рассказывал много занимательных историй о том как его жизнь висела на волоске из-за плохих дорог (в грузию ездил)
Валерія Сіранчук 24.04.2018, 17:13
А вообще, есть предложение дальнобойщиком в Европу)
Лєна Савюк 27.02.2018, 22:50
Стаття супер
Александр Ноговицын 28.02.2018, 08:40
Шаг первый - уехать в любое ГОСУДАРСТВО. Все остальное получиться само собой... ели тебе не за 50.
Богдан Медведев 28.02.2018, 11:12
Так-то и Сомали - государство.

Но точно ли там "само собой" получиться?
Юрій Шаповалов 28.02.2018, 10:06
Найти работу-это бороться!! Желание борьбы - это проявление всплеска энергии!! (по К.Г. Юнгу это либидо) Найти бы востребованность в 72 годика!!
Михаил Малышев 28.02.2018, 18:21
статья хороша но везде есть свои нюансы ...
Людмила Гончаренко 28.02.2018, 19:47
Страна у нас великолепная. А жизнь ребята стройте сами
себе. Работу можно пристойную найти веря в себя, в свои силы и возможности. Дерзайте , все лучшее в переди
Константин Комиссаров 07.03.2018, 13:29
Это точно! Но ведь жить по принципу "Хорошо там, где нас нет" так комфортно. Потому что привычно. Но если тебе нехорошо с самим собой, и имеется внутренний конфликт, то он переедет вместе с тобой и в Сомали, и в Швейцарию... И даже на другую планету ;)
Дарья Андриенко 01.03.2018, 00:51
Хорошая статья. Для меня при увольнении все эти причины особой роли не играли. Кроме последней. Тяжело было уйти, когда начальство тебя ценит и ради твоего комфорта готово тебе бесплатные курсы интересующего направления устроить. Только душа не лежала к этому всему. Так что сама нашла замену, привела, устроила и с чистой совестью ушла из любимой компании.
Олександр Протченко 01.03.2018, 10:26
пункт 2. у меня нет опыта!
да кому ты нужен без опыта!
а где берут без опыта там присутствует текучка
где текучка там явно придется искать вскоре работу.
вывод - чего туда перется?
8. возраст уже не тот!
так думать приходится потому что работодатель сам в вакансии ограничивает возраст.
вывод- взрослого тяжелее [нецензурная лексика удалена модератором] финансово и сложнее управлять!
Виктор Капёшкин 02.03.2018, 10:58
С Вашим выводом, Александр, я на 1000% согласен.
Работодателю нужны молодые, не "стрелянные", из них по неопытности, можно "верёвки вить"
Денис Жданов 06.03.2018, 19:49
Если предлагают больше денег уходить НО
Если ты Жилье снимаеш то за него надо платить.
Надо искать то работу. А так можно месяц и два искать а кто за жилье платить будет?
Денис Жданов 06.03.2018, 19:51
А вообще никому ты не нужен почти на работе.Ты раб.
Тебе просто найдут замену так что если предлагают больше перспектив или денег уходит не ссы
Константин Комиссаров 07.03.2018, 13:42
Список из 12-ти отговорок далеко не полный. Его можно продолжать до бесконечности. Но если сердце (дух, подсознание, интуиция...) явно подсказывает, что это ТВОЙ случай, и надо менять работу именно сейчас, то отговорки никто искать не будет. Отговорки - удел разума, как, впрочем, и "причины" для смены работы. Например: "любой умный человек на моём месте уже давно сменил бы эту работу", "мои друзья часто говорят мне, что я могу и должен зарабатывать больше", "я мужик, в конце концов, или кто !?" и т.д.
Станіслав Тимошенко 11.03.2018, 21:16
Самі актуальні причини №2, №8.
13-та причина Слід додати також ще одну причину - низька зарплата. За 300 - 400 Євро/міс. Роботодавці хочуть знайти молодого вундеркінда після інституту з усіма можливими досвідами робіт та низьку зарплату.
14-та причина. Більшість роботодавців не бажають розвивати та навчати необхідним навикам роботи (комп"ютерним програмам, чи практичним навикам) та відправляти нових працівників на спеціалізовані курси.
Володимир Моносюк 21.03.2018, 10:33
Давайте начистоту: сейчас все сплошь и рядом нарушают трудовое законодательство и все делают вид, что ничего не происходит. Если в вакансии написано исполнять обязанности людей 3-х разных профессий, то это грубое нарушение КЗОТ. При этом предлагается з/п ниже рыночной. Слышали про совместительство? Но его же надо отдельно оплачивать! То-то же.
Виталий Кириленко 23.04.2018, 16:30
Главная причина - лень и нет смыла работать. Денег, достаточных для нормальной жизни, честным путём не заработать. Ну кроме всяких там Гейтсов, но таких мало...
Игорь Кукшин 23.04.2018, 20:03
это да: замкнутый круг - лень, так как нет смысла, и стимула нет, когда лень )
Игорь Кукшин 23.04.2018, 20:07
вот если б к пункту № 8 привели пример не "американская ... ", а к слову, в Ужгороде или Сумах в таких-то компаниях работают 278 человек возрастом от 59 и вакансии еще открыты с требованием - "от 63" тогда бы мы точно удивились )
Зинаида Сонина 05.06.2018, 23:22
Мда ,интересная статья, и предложений много интересных, в жизни всё меняется с новой работой, одно остаётся неизменным ,это усталость! Но лучше уставать от любимой работы, чем от нелюбимой! Желаю всем найти работу по душе с достойной зарплатой!
Вероніка Каурковська (Дорошенко) 06.06.2018, 19:45
Хорошие слова! Но приходит момент, когда найти бы хотя б что-нибудь приемлемое... А оно не находится. И молодые воспитанники академии управления персоналом видят тебя только уборщицей или чем-то вроде этого. Почему? Ясно, почему: их матери, мои ровесницы, очевидно, за время подъема своего чада до высот работника по контролю за персоналом (уже ж мы выбились в начальники, выучив несколько юридически регламентирующих работу персонала инструкций) разучились и того, что умели в юности, когда их еще одолевали амбиции. Ассоциация ясна.
Елена Мнацаканян 08.06.2018, 16:55
Очень неприятно, когда устроившись на новое место работы, тебя находят HR-ры и предлагают более выгодный вариант, а ты только привык к коллективу и новому месту... Я долго думала. И отпустила выгодный вариант.
Наталья Полещук 09.06.2018, 10:55
Когда во многих моментах в жизни, так сказать, клин, то и при поисках работы, думаешь, что не возьмут на работу, а если и возьмут, то быстренько выгонят. Относиться к первому пункту "Меня не возьмут на работу". Тем более в это время когда массовая безработица, сокращения. Тем более женщине, в возрасте за 45+.
Виталий Сидоров 29.12.2022, 14:08
Это работодатели ищут причины и отговорки, чтобы не брать людей на работу!

Щоб залишити коментар, потрібно увійти.