Work.ua считает, что для профессионального роста и личностного развития каждому необходим наставник. А если не каждому, то многим уж точно. Ведь наличие поддержки — это всегда плюс в любом деле.

Зачем вам ментор

Прежде всего, нужно понимать, кто такой наставник. Ему вовсе не обязательно быть вашим начальником или старшим по возрасту коллегой. Хотя, разумеется, чтобы чему-то вас научить, у него должно быть больше опыта в выбранной сфере. Возможно, им окажется руководитель совершенно другого отдела, бизнес-тренер, психолог или просто хороший приятель, добившийся успеха в своем деле.

Такой человек поможет принять решение, если вы не можете сделать окончательный выбор, даст толковый совет или, наоборот, вовремя промолчит, позволив вашим мыслям развиться в нужном направлении. Постоянно принимать важные решения в одиночку очень сложно. И чем больше появляется ответственности, тем больше и риск ошибки. Вот почему важно выслушать еще одну сторону с контраргументами или словами поддержки.

Как найти наставника

Самый простой вариант — присмотреться к собственному руководству. Если вам нравится стиль управления шефа, он дает вам дельные советы и пользуется авторитетом у коллектива, держитесь поближе. Проявляйте больше внимания к поставленным задачам, задавайте больше вопросов, просите об обратной связи.

Обратите взгляд на экспертов в вашей профессии. Подпишитесь на их странички в соцсетях, отслеживайте их деятельность, посещайте мероприятия, на которых они бывают. Даже если вы не познакомитесь лично, то сможете вдохновляться их примером.

Но мы все же советуем хотя бы попробовать познакомиться с кем-то из гуру профессионального мира. Напишите ему сообщение в Facebook или на почту, коротко расскажите о себе и о том, в чем вы хороши. Вполне возможно, что вам не откажут в помощи.

Присмотритесь к коллегам и друзьям. Помните, что вам нужно ориентироваться не просто на жизненную позицию потенциального наставника, а на его профессиональный опыт, навыки и умения.

Учиться нужно только у тех, кто знает и умеет больше, чем вы.

Как и зачем становиться наставником

Если вы замечаете, что к вам часто обращаются за советами, ваше мнение всегда учитывают или без вашего одобрения не приступают к тем или иным задачам, то наверняка есть желающие стать вашими протеже.

Не отказывайте людям в такой возможности. Помогая другим, вы непременно поможете и себе. Давая советы, вы сможете найти ответы и на собственные вопросы, увидеть новые грани и возможности. Пусть это будет неформальное менторство, но очень важно ценить внимание и вовлеченность других людей, отвечать на их просьбы и помогать в поиске нужного решения.

Читайте также