• Вища за середню
Sohina Global Recruitment

Рекрутер


Про вакансію

LC Waikiki — один із найбільших міжнародних fashion-ритейлерів, представлений у 54 країнах світу та з мережею понад 1180 магазинів.

В Україні компанія працює з 2013 року, продовжує розвивати мережу та формувати сильну команду.

Це можливість працювати у стабільній міжнародній компанії з відомим брендом, зрозумілими процесами, сучасними інструментами рекрутингу та можливістю переймати досвід міжнародної команди.

КОГО МИ ШУКАЄМО

Рекрутера, який має:

  • від 3 років досвіду у повному циклі рекрутингу;
  • досвід роботи в retail або в рекрутинговій агенції, де Ви самостійно закривали вакансії для роздрібного бізнесу;
  • практичний досвід підбору продавців-консультантів, адміністраторів, керівників і директорів магазинів, регіональних менеджерів, менеджерів із продажу, офісних спеціалістів, а також middle- і top-менеджменту;
  • досвід одночасної роботи з вакансіями різного рівня — від лінійного персоналу магазинів до керівників та фахівців головного офісу;
  • стабільний професійний шлях без постійних коротких переходів між компаніями;
  • англійську мову на рівні не нижче Upper-Intermediate — B2.

Англійська є обов’язковою, оскільки передбачена регулярна робоча комунікація з центральним офісом і міжнародною командою.

Не розглядаємо кандидатів:

  • з англійською нижче B2;
  • виключно з IT-рекрутингом;
  • виключно з підбором технічного, виробничого або робітничого персоналу;
  • без досвіду закриття вакансій для магазинів, роздрібної мережі або комерційних підрозділів.

ОСНОВНІ ЗАВДАННЯ

  • вести повний цикл рекрутингу — від отримання заявки та формування профілю до оферу й виходу кандидата;
  • закривати вакансії для магазинів і головного офісу;
  • підбирати лінійний персонал, адміністративний склад, керівників магазинів, менеджерів із продажу, офісних спеціалістів і керівників різного рівня;
  • використовувати різні канали пошуку: job-сайти, LinkedIn, соціальні мережі, бази кандидатів, прямий пошук і рекомендації;
  • проводити телефонні, онлайн- та особисті інтерв'ю;
  • оцінювати досвід, компетенції та мотивацію кандидатів;
  • взаємодіяти з керівниками магазинів, hiring-менеджерами та центральним офісом;
  • підтримувати кадровий резерв і професійну базу кандидатів;
  • періодично відвідувати магазини, щоб краще розуміти команди, специфіку ролей і потреби бізнесу.

ЩО ПРОПОНУЄ LC WAIKIKI

  • роботу в одній із найбільших міжнародних fashion-retail компаній;
  • стабільність і довгострокову перспективу;
  • сильний бренд у професійному портфоліо;
  • можливість працювати з вакансіями різного рівня — від магазинів до головного офісу;
  • регулярну взаємодію з міжнародною командою та практику робочої англійської;
  • доступ до глобальних стандартів і сучасних рекрутингових практик;
  • офіційне працевлаштування та офіційну заробітну плату;
  • медичне страхування;
  • гібридний формат роботи;
  • сучасний офіс у центрі Києва;
  • можливості професійного та кар'єрного розвитку всередині міжнародної компанії.

Якщо Ви маєте релевантний досвід у retail або рекрутинговій агенції, самостійно закривали вакансії для магазинів і головного офісу та володієте англійською на рівні B2 або вище — будемо раді познайомитися.


Ключові вимоги і навички

  • Англійська — вище середнього
  • Досвід роботи від 2 років.
  • Адміністративна робота
  • Продаж
  • Роздрібна торгівля
  • Підбір персоналу
  • Стабільність
  • Проведення інтерв'ю за компетенціями
  • Screening Resumes
  • full-cycle recruitment
  • найм менеджерського складу
  • Підбір персоналу для рітейлу
Показати всі навичкиЗгорнути навички

Схожі вакансії

Усі схожі вакансії

Статистика зарплат