Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та Facebook.

Отримати контакти цього кандидата можна на сторінці https://www.work.ua/resumes/12322913/

Досвід роботи

Гранатометник

з 02.2022 по 10.2023 (1 рік 9 місяців)
Луганський прикордонний загін ДПСУ (Сили оборони)

Керівник відділу продажу

з 01.2019 по 02.2022 (3 роки 2 місяці)
Нордберг, Львів (Будівництво, архітектура, дизайн інтер'єру)

Обов'язки

- Пошук, залучення та розвиток співпраці з будівельними бригадами.
- Організація та контроль відвантаження продукції.
- Підбір фасадних матеріалів відповідно до потреб клієнтів та технічних вимог об'єктів.
- Контроль дебіторської заборгованості та своєчасності оплат.
- Виконання планових показників продажів.
- Розвиток співпраці з роздрібними торговими точками, дилерами та дистриб'юторами.
- Формування цінової політики та комерційних пропозицій.
- Аналіз ринку, конкурентів та цінового середовища.
- Проведення навчання торгових команд щодо продукції та технік продажу.

Досягнення

- Успішно створив і вивів на ринок новий бренд з нуля.
- Розширив асортимент продукції та впровадив нові товарні позиції.
- Побудував мережу дистриб'юторів і дилерів, забезпечивши стабільне покриття ринку.
- Налагодив системну роботу з дилерами: від постачання комплектуючих до реалізації готової продукції.

Супервайзер

з 10.2014 по 10.2019 (5 років)
220 вольт, Львів (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

Обов'язки

- Підбір, адаптація та розвиток персоналу.
- Контроль дебіторської заборгованості.
- Навчання, наставництво та розвиток підлеглого персоналу.
- Розподіл завдань, координація роботи команди та контроль їх виконання.
- Мотивація співробітників і підвищення ефективності роботи команди.
- Контроль виконання планів продажів та досягнення ключових показників ефективності (KPI).

Досягнення

- Збільшив команду продажів з 3 до 14 менеджерів.
- Збільшив власний рівень доходу втричі завдяки високим результатам роботи та досягненню ключових бізнес-показників.
- Досяг 90% покриття активної клієнтської бази ексклюзивним брендом.
- Сформував стабільну команду з практично повною відсутністю плинності кадрів.

Знання і навички

• Чесність
• Уміння аналізувати
• Управлінські навички
• Ведення переговорів
• Управління командою
• Планування продажу
• Побудова відділу продажу
• Стратегічне планування
• Продаж B2B
• FMCG-продаж
• 1С:Підприємство
• Продаж нерухомості

Інвалідність

Друга група.