• PRO

Іванна

HR-менеджер

Розглядає посади:
HR-менеджер, HR бізнес-партнер, Керівник відділу персоналу
Вид зайнятості:
повна, неповна
Вік:
31 рік
Місто проживання:
Львів
Готовий працювати:
Дистанційно, Львів

Контактна інформація

Шукач вказав телефон , ел. пошту та адресу.

Прізвище, контакти та світлина доступні тільки для зареєстрованих роботодавців. Щоб отримати доступ до особистих даних кандидатів, увійдіть як роботодавець або зареєструйтеся.

Досвід роботи

HR

з 04.2025 по 07.2025 (3 місяці)
ProTec Logistic, Львів (Оптова торгівля, дистрибуція, імпорт, експорт)

Розробка та впровадження HR процесів з нуля (адаптація, onboarding, exit process, performance review). Створення та впровадження процедур.
Розробка маршрутних карт посад
Планування річного навчання.
Проведення 1to1 з керівниками структурних підрозділів
Навчання співробітників.
Ведення звітності.
Контроль задоволеності співробітників та ініціювання покращень.
Реалізація внутрішніх комунікаційних стратегій.
Організація корпоративних заходів та командоутворення.
Допомога у формуванні корпоративної культури та брендингу роботодавця.
Взаємодія з менеджерами.

Фахівець з навчання персоналу

з 08.2023 по 04.2025 (1 рік 8 місяців)
Газорозподільні мережі України, ТОВ (Львівська філія), Львів (Послуги для населення та бізнесу)

-Організація зовнішнього навчання (комунікація з контрагентами, заключення договорів)
-Подання звітності керівництву
-Організація онлайн навчання в Teams
-Проведення тренінгів для новоприйнятих працівників
-Кейс-менеджер та тренер проекту “Повернення”
-Організація співпраці з освітніми установами
-Досвід розробки презентацій? написання скриптів, проведення тренінгів по Soft Skills
- Організація співпраці з навчальними закладами

Менеджер з персоналу

з 09.2021 по 08.2023 (1 рік 11 місяців)
РГК Львівгаз, Львів (Гірнича промисловість)

-Пошук та підбір персоналу (ітр, робочий персонал)
-Адаптація персоналу
-Комунікація з внутрішніми клієнтами
-Проведення інтерв’ю/співбесід та відбір кандидатів
-Подання звітності керівництву
-Виконання плану підбору персоналу
- Пошук контрагентів
-Заключення договорів з контрагентами (радіо, газети, сайти пошуку), щодо публікацій вакансій
-Досвід розробки презентацій
- Проведення екзіт інтерв'ю

Інспектор з кадрів

з 09.2020 по 09.2021 (1 рік)
ТОВ «АТБ-маркет», Львів (Роздрібна торгівля)

Обов‘язки:
- оформлення прийому/ переведення / звільнення;
- формування особових справ працівників;
- ведення трудових книжок відповідно до КЗпП України;
- проведення відпусток;
- формування довідок працівникам ( за запитом);
- обрахунок страхового стажу;
- штат понад 1000 працівників;

Фахівець по роботі з персоналом

з 04.2019 по 05.2020 (1 рік 1 місяць)
ТзОВ Мобіжук, Львів (Роздрібна торгівля)

-Рекрутинг
-Адаптація нових працівників
-Формування графіку роботи працівників, закриття замін
-Формування авансових звітів
-Співпраця з директорами філій.

Фахівець по роботі з персоналом мережі кав'ярень 2Cups
з 02.2020 по 05.2020 (4 місяці)

Освіта

Прикарпатський національний університет імені Василя Стефаника

Соціальна педагогіка, практична психологія, Івано - Франківськ
Вища, з 2015 по 2017 (1 рік 5 місяців)

заочна форма навчання

Львівський національний університет імені Івана Франка

Соціальна педагогіка, практична психологія, Львів
Незакінчена вища, з 2011 по 2015 (3 роки 9 місяців)

Додаткова освіта та сертифікати

Школа Оксани Грабар

2023 (бізнес тренер)

Сертифікація "Бізнес тренера" Центр корпоративного навчання Олена Сисоєва

2024 (бізнес-тренер)

Знання і навички

  • MS Office
  • Trello
  • Canva
  • MS PowerPoint

Знання мов

  • Українська — вільно
  • Російська — середній
  • Англійська — середній

Додаткова інформація

•Тренінг «Орієнтація на гостя». 2Cups . 20.02.2020
•Тренінг «Модель внутрішньої комунікації компанії ЖЖУК» 28.08.2019
•Конференція BRO: Бренд Роботодавця, 2019
•Тренінг "Протидія торгівлі людьми".
Сертифікат волонтера ЛМЦСССДМ (2012р., травень)
• Анастасія Владичинська "Сервісне обслуговування"
• Тренінг Проект "Повернення"

Інші резюме цього кандидата

Схожі кандидати

Усі схожі кандидати


Порівняйте свої вимоги та зарплату з вакансіями інших підприємств: