Ви любите свою роботу, але втомилися від постійних придирок шефа? Якщо начальник — самодур, ужитися з ним складно. У цій ситуації можна піти двома шляхами — звільнитися або все ж спробувати побудувати стерпні відносини з ним.

Якщо керівник прискіпується до дрібниць, ви напевно втомитеся від цього й будете ловити себе на думці, що не хочете йти на роботу. Щоб уникнути зустрічей зі злим босом, хочеться лишитися вдома та забитися в дальній кут кімнати. Втім, так не можна. Та й рішення проблеми таке собі, погодьтесь?

Звісно, якщо керівник прискіпується до вас кожну секунду, легше знайти іншу роботу. Навіщо витрачати час, моральні сили і, головне, нерви на спілкування з людиною, яка свідомо налаштована проти вас, а значить, нічого путнього зі взаємин з нею не вийде. Цей варіант підходить людям, які не борці за вдачею і завжди вибирають легкі шляхи вирішення конфліктних ситуацій.

Якщо ж ви не любите здаватися та не шукаєте легких шляхів, тоді боріться до кінця. А Work.ua радить, як вибудовати грамотну стратегію.

Найголовніша формула успіху — знання, як поводитися з людьми.
Теодор Рузвельт

Переконайтеся, що до вас чіпляються

Для початку переконайтеся, що вас критикують марно, а потім... прийміть критику як обґрунтовану. Просто припустіть на мить, що ваш начальник правий, а ви — ні, і вам потрібно все виправити і зробити висновки із допущеної помилки.

Такий маневр дасть вам можливість відійти від емоцій і тверезо оцінити ситуацію. Якщо і після цього ви будете впевнені, що претензії, які висуваються до вас, були безпідставними, визнайте: до вас дійсно чіпляються.

Якщо ваш шеф занадто емоційний

Налагодити стосунки з керівником можна, зрозумівши, до якого типу людей він належить. Найпоширеніший варіант — шеф-істеричка. Перебуваючи постійно в стані підвищеної нервової напруги, вони зривають злість на підлеглих, залишаючись привітними з незнайомими людьми та власним керівництвом.

Ваша тактика

Твердо визначивши, що ваш начальник любить влаштувати істерику, дійте як бронепоїзд — зберігайте спокій та розмовляйте з шефом, не підвищуючи голос. Відповідаючи на безглузді причіпки, підкріплюйте свої заперечення аргументами. Якщо ж начальник спробує звинуватити вас у власних помилках, покажіть, що винні не ви, а він.

У боротьбі з шефом-істеричкою важливо заручитися підтримкою колег та вищого керівництва. Не сприймайте подібні дії як зраду чи стукацтво, адже вони цілком виправдані з точки зору здорового глузду.

Трамвайний хам

Самодури від любителів влаштувати істерику відрізняються тим, що поводяться агресивно стосовно всіх. Вони впевнені у своїй перевазі над людьми. Зрозуміло, цей факт їх жодним чином не виправдовує, але крапки над «і» розставляє.

Якщо від самодурства керівника страждають всі, його злостивість не спрямована конкретно проти вас, він просто хам за натурою.

Ваша тактика

Спілкуючись з самодуром, необхідно правильно поводитися з самого початку. Дайте зрозуміти, що досить горді й не станете цапом відбувайло. Це завдання складне, але якщо ви з ним впораєтесь, то зможете в майбутньому не побоюватися причіпок та нападок.

Ті, кому не під силу такі рішучі дії, можуть скористатися іншим методом: включити почуття гумору. Коли начальник особливо розійдеться й почне тупотіти ногами або стукати кулаком по столу, подумки одягніть йому на голову мішок з-під картоплі або старе іржаве відро — в такому вигляді він гарантовано не викличе у вас негативних емоцій, тільки позитивні.

До речі, помітивши, що ви змінили своє ставлення до нього з вічно переляканого та ображеного на поблажливе й іронічне, зовсім інакше стане поводитися і сам начальник.

Якщо начальник прискіпується

Керівник, який любить чіплятися, здається менш шкідливим, ніж хам чи любитель істерик, але це не так. Своїми постійними зауваженнями він може розлютити навіть найспокійнішу людину.

Придира буде стежити, коли ви приходите на роботу і вичитувати вас, якщо ви не встигнете хоч на півхвилини. Він стане засікати час вашого обіду, а у вихідні дні дзвонити вам без особливої ​​на те потреби. Начальник-придира знайде недоліки у вашій ідеально виконаній роботі й влаштує вам догану замість того, щоб видати премію.

Ваша тактика

Запитаєте, що конкретно його не влаштовує в ваших діях. Нехай він назве ваші недоліки та скаже, як, на його думку, ви можете їх усунути. Що стосується телефонних дзвінків чи переписки в скайпі вихідними — не відповідайте.

Це ваш вільний час, і ніхто не може звинувачувати вас, що ви були не на зв’язку (звісно, якщо про це не було попередньої домовленості). Також намагайтеся не спізнюватися, приходячи на роботу, і не затягуйте обідню перерву.

Керівнику набридне шукати приводи причепитися до вас, і він заспокоїться, перемкнувши увагу на когось іншого.


«Приборкати» начальника нелегко, але цього робити й не потрібно. Досить налагодити відносини — так ви відчутно полегшите собі життя. Це не означає, що треба підлабузнюватись. Навпаки, тільки проявивши гідність, ви зможете довести свою цінність! Відгородившись від причіпок й докорів боса, ви зможете спокійно працювати, а глобальне перевиховання начальника — турбота його близьких.

Налагоджуючи стосунки із керівником (незалежно від особливостей його характеру), скорегуйте свою поведінку, давши шефу зрозуміти, що хочете й готові з ним співпрацювати. Покажіть своїми діями, що прагнете залагодити конфліктну ситуацію.


Читайте також

14 комментариев

Андрей Николаенко 31.12.2018, 10:53
Рецепт один - послать в пешее эротическое путешествие с энергичным контактом кулака и лица шефа. Украина ведь не Германия достойных зарплат тут нет от слова вообще, поэтому дорожить своим собственным рабством глупо.
Игорь Кукшин 01.01.2019, 16:36
отправить никого не получится ...
Александр Филимонов 01.01.2019, 19:45
С новым годом !
Леонид Воснюк 01.01.2019, 21:33
Легше знайти іншу роботу. Навіщо витрачати час, моральні сили і, головне, нерви на спілкування з людиною, яка свідомо налаштована проти вас, а значить, нічого путнього зі взаємин з нею не вийде.
Тимур Лозьянов 02.01.2019, 16:31
Совершенно верно! 95% того,что здесь пишут насчёт "советов" годится разве что для чистого офиса да и то не для всякого. Если руководитель -[образа видалена модератором Work.ua] и он устраивает руководство, то ничего ты не сделаешь. Он просто спит и видит,что ты его подсиживаешь или просто не понравился. Какие ещё стратегии. Я не знаю,где берут этих авторов, но читаешь и смешно и грусно...
Ольга Дикун 01.01.2019, 23:21
У компетентного человека нет надобности самоутверждаться унижая других.
Вадим Шелягов 03.01.2019, 07:49
Есть огромное количество людей. Которое не знают что можно жить по другому. Наш из таких. Да еще и подлизаредкостный, но и с такими можно бороться. И главное побеждать.
Олексій Поляков 02.01.2019, 08:38
дві грубих помилки в тексті. по-перше, не "козел відпущення", а "цап-відбувайло". по-друге, не "зробити висновки з досконалої помилки", а, наприклад, "вчиненої" або "допущеної" помилки - мабуть, гуглом перекладали з московітської мови, і не "підчистили" вручну. мабуть, було написано "совершенная ошибка", через Е, а не через Ё, а "совершенная" - це, справді, "досконала". а "совершённая" - це "вчинена". "тщательнЕй, надо, ребят"
Анастасія Гречникова 02.01.2019, 10:34
Дякуємо за уважність та слушний коментар. Виправляємо і будемо «тщательнЕй» :)
Олексій Поляков 02.01.2019, 10:54
Молодці, що читаєте і реагуєте
Антон Шишко 04.01.2019, 22:37
Не понял чёто)
Олексій Поляков 06.01.2019, 10:28
Чё не понял?
Ольга Шимко 03.01.2019, 14:16
"Звісно, якщо керівник прискіпується до вас кожну секунду, легше знайти іншу роботу. Навіщо витрачати час, моральні сили і, головне, нерви на спілкування з людиною, яка свідомо налаштована проти вас, а значить, нічого путнього зі взаємин з нею не вийде. Цей варіант підходить людям, які не борці за вдачею і завжди вибирають легкі шляхи вирішення конфліктних ситуацій".
Вот поэтому я уволилась. Решила поберечь свои нервы. Да, и правда дошло до смешного - засекания времени на обед, выход в дамскую комнату... А если (на ее счастье) я опаздывала, хотя человек я пунктуальный, а опаздывать начала - потому-что очень не хотелось лицезреть эту глупую жабу, так тут ее самолюбие открывалось по-полной )) Других же поводов пристебаться я не давала.
А все почему? - Муж ее не удовлетворяет и не любит уже давно.
Олег Кочан 11.01.2019, 18:50
Дати тягла шефу - найкраще !

Чтобы оставить комментарий, нужно войти.