Статті про роботу і працевлаштування

Качества, которые раздражают работодателей

Приходя на собеседование мы всеми силами стараемся понравиться работодателю. Иногда стараемся даже слишком, вызывая реакцию обратную желаемой, а иногда просто выбираем не те приоритеты, не тот подход или забываем о простых правилах поведения.

  • 87
  • 4280
5 фраз работодателя, которые должны вас насторожить
5 фраз работодателя, которые должны вас насторожить

Иногда работодатели пытаются скрыть от кандидатов некоторую информацию. Делают они это, потому что правда может уменьшить доверие к компании и отпугнуть потенциальных сотрудников.

  • 12
  • 13506
Что нужно сделать перед уходом из компании

Вы решили сменить место работы, нашли новую компанию или просто захотели уйти из текущей и уже написали заявление в отделе кадров, в котором обозначили дату вашего увольнения. Но расслабляться еще рано.

  • 13
  • 3525
Что ожидать от работодателя и какого выбрать

На работе мы проводим большую часть своего времени. Поэтому при поиске работы очень важно понять соответствует ли компания вашим целям, будет ли вам комфортно, подойдет ли корпоративная культура, оправдаются ли ваши ожидания.

  • 14
  • 5255
Как испортить впечатление о себе в первый день работы

Люди очень любят судить о других по их внешнему виду и поведению. Зачастую делая это быстро и предвзято. Устроившись на новую работу, вам не удастся избежать этого со стороны новых коллег.

  • 12
  • 3579
7 советов как побороть понедельничную апатию

Какую бы неприязнь мы не испытывали к понедельникам, они все равно никогда не закончатся. Обычно продуктивность в этот день падает, а ностальгия по выходным длится вплоть до вторника. Но все поправимо.

  • 5
  • 3543
Под запретом: что нельзя делать в офисе

Для многих рабочий офис — второй дом. Но это не значит, что правила поведения в нем такие же. Из-за некоторых поступков вы можете не только попасть в немилость к руководству и коллегам, но и лишиться работы.

  • 14
  • 3414

Щоб ставити лайки чи зберігати статті та новини, потрібно увійти або зареєструватись.